“Quá hấp tấp rồi, ài!” Vào buổi sáng sớm, Âu Dương không tham gia việc kiểm tra bệnh nhân tại bệnh viện, thậm chí cũng không tham dự các cuộc họp hành chính của bệnh viện; cô chỉ mang theo một chiếc xịt nước màu hồng và tiến hành “chăm sóc” những cây xương rồng trong văn phòng của mình. Khi Lão Trần bước vào văn phòng, Âu Dương liền nói lời đó với ông ấy.

Lão Trần nghĩ rằng bệnh viện đã được trang trí quá lòe loẹt, và có lẽ Âu Dương cảm thấy hơi xấu hổ vì điều đó. Sau khi nhìn qua những cây xương rồng, Lão Trần nói với Âu Dương: “Mỗi ngày thu về gần hai triệu, mà chúng ta lại không tốn bất kỳ chi phí nào cả; mọi người đều ghen tị với bạn đấy.”

Âu Dương nhún môi và nói với Lão Trần: “Tôi có ý đó sao? Thực ra là tôi chưa từng thấy số tiền lớn như vậy trước đây… Lúc đó tôi nghĩ rằng có nhiều tiền thật tuyệt, nhưng tiếc là đã quá hấp tấp; lẽ ra nên ký hợp đồng thêm vài ngày nữa… Nhìn họ dọn dẹp những tấm biển quảng cáo kia, tôi thấy thật đau lòng… Ài, quá hấp tấp rồi!”

Lão Trần không biết phải nói gì nữa! Hóa ra Âu Dương thực sự rất tiếc nuối vì không thể giữ được nguồn thu nhập này… Thật đáng tiếc, cuộc họp đã kết thúc, và những nhà cung cấp thiết bị y tế, dược phẩm cũng không phải là những người ngốc.

“Nếu hàng ngày Trương Viện đều tổ chức những cuộc họp như thế này, thì trong một năm, bệnh viện của chúng ta hoàn toàn có thể xây dựng được cả Hai Phân Viện nữa… Khi bệnh viện được nâng cấp, số vốn cần thiết cũng sẽ tăng lên nhiều hơn… Ài, Trương Viện lại là người tiêu xài rất phung phí… Việc quản lý bệnh viện thật không dễ dàng chút nào!”

“Đúng vậy, đúng vậy… Nếu không có anh, có lẽ Trương Viện sẽ không có tiền để mua bất cứ thứ gì cả.”

Nhìn thấy Âu Dương có vẻ vui vẻ, Lão Trần liền đưa cho cô những tài liệu đang cầm trong tay và nói: “Âu Viện, đây là những tài liệu mà Trương Viện muốn bạn xem!”

Âu Dương nhìn vào và thấy toàn là những tài liệu cần ký tên và những việc cần phải điều phối; cô cảm thấy đầu mình đau nhức.

“Cuộc tuyển dụng cho năm mới sắp bắt đầu rồi… Trương Viện nghĩ rằng bạn rất giỏi trong việc lựa chọn nhân viên… Vì vậy…”

Âu Dương không hài lòng và nói: “Ôi trời, tôi cảm thấy nhà mình có chuyện gì đó cần giải quyết… Tôi muốn đi ngay.” Nhưng Lão Trần nắm lấy tay Âu Dương và nói: “Có lẽ Trương Viện sẽ đi ra nước ngoài… Vì vậy…”

“Ra nước ngoài? Có ai cần phẫu thuật nữa à?” Mắt Âu Dương sáng lên.

Đối

Đặc biệt là với công tác tuyển dụng y tá, kể từ khi Bệnh viện Trà Tố được nâng cấp và danh tiếng của nó ngày càng tăng lên, các vị trí y tá tại đây hiện không còn được tuyển chọn một cách tùy tiện như trước nữa. Có thể nói rằng, tại tỉnh biên giới này, Bệnh viện Trà Tố đã trở thành một trong những cơ sở y tế hàng đầu.

Ở các thành phố bình thường, một y tá làm việc tại một bệnh viện hàng đầu, đặc biệt là những người có kinh nghiệm, dù thu nhập không quá cao, nhưng thật lòng mà nói, họ thường có mối quan hệ rộng rãi. Hơn nữa, đôi khi khi không còn giường bệnh, nhiều người luôn mong muốn được các bác sĩ giúp đỡ.

Thực ra, điều này có nghĩa là họ phải qua nhiều bước thủ tục phức tạp hơn. Ở nhiều bệnh viện, việc quản lý giường bệnh thuộc trách nhiệm của các y tá; ví dụ, khi không có phòng bệnh, bệnh nhân cần phải đặt lịch hẹn, và thông tin đó do y tá ghi chép lại.

Khi muốn tìm bác sĩ, bác sĩ cũng cần sự giúp đỡ của y tá hoặc trưởng khoa y tá, và việc liên hệ với y tá thường mang lại kết quả tốt hơn.

Vì vậy, hiện nay, các vị trí y tá tại Bệnh viện Trà Tố đã trở thành những công việc không hề kém cỏi so với công chức bình thường. Rất nhiều sinh viên tốt nghiệp khóa đào tạo y tá chuyên nghiệp ở các thành phố lớn đều muốn làm việc tại đây, và ngay cả những y tá tốt nghiệp từ các trường cao đẳng hoặc trung cấp cũng đều mong muốn được làm việc tại Bệnh viện Trà Tố.

Tình hình này thực sự rất cạnh tranh khốc liệt.

Trương Phàn bị đủ loại “thần tiên” đến phiền não không thể chịu đựng nổi.

Cuối cùng, anh đơn giản là giao hết trách nhiệm cho Âu Dương và bộ phận điều dưỡng.

“Không phải vậy đâu, lần này không phải là những lời mời không rõ ràng gì đâu; mà là nhiều bệnh viện ở ba hòn đảo đã gửi thư mời đến Trương Viện rồi. Giám đốc Triệu Yến Phương khuyên Trương Viện nên xem xét những lời mời này,” Lão Trần giải thích.

Âu Dương nhún môi: “Nếu không phải là những lời mời có tính chất thương mại, thì còn có gì để xem xét nữa? Trương Viện ý kiến thế nào?”

Đối với Âu Dương, những lời mời không đi kèm với khoản tiền nào cả chỉ là những hành động vô ích, không mang lại lợi ích gì cả.

“Hiện tại, chỉ có một số công ty dược phẩm và nhà sản xuất thiết bị y tế quan tâm đến chúng ta thôi; thực ra, chúng ta vẫn còn xa mới đạt được mục tiêu. Không nói đến những nguồn tài trợ nghiên cứu y khoa hay sự hỗ trợ từ các hiệp hội khác, hiện tại họ vẫn chưa quan tâm đến chúng ta lắm.”

“Anh có biết tại sao Trung dung lại mạnh mẽ đến vậy không? Chỉ riêng những ng

Nói thật ra, các bệnh viện cơ sở chẳng những không có cơ hội tiếp xúc với Hiệp hội Quỹ đầu tư mà ngay cả lãnh đạo của các công ty dược phẩm lớn cũng khó mà gặp được; dù sao thì họ bán thuốc, đôi khi cũng không cần phải có sự đồng ý của bệnh viện! Vì vậy, trước đây Âu Dương cũng không quá quan tâm đến những vấn đề này.

Nhưng việc cô ấy không quan tâm không có nghĩa là Trần Viện lại biết hết…

Trần Viện cười ngượng ngùng và nói: “Giám đốc Triệu Yến Phương đã nói với Trương Viện, tôi chỉ đứng nghe mà thôi!”

“Tôi cũng đang nghĩ vậy! Ý của giám đốc Triệu là Trương Viện nên đi giao lưu nhiều hơn một chút để tích lũy kinh nghiệm, phải không?”

“Mặc dù giám đốc Triệu không nói rõ, nhưng thực ra ý cũng là vậy.”

“À, hóa ra còn có cách này nữa à!” Âu Dương suy nghĩ một hồi rồi nhận lấy tài liệu, ngồi xuống bàn làm việc và bắt đầu lật qua lật lại những tờ giấy trước mặt mình.

Thực ra, hôm qua khi Triệu Yến Phương nói chuyện với Trương Phàn, biểu hiện của anh ta cũng giống hệt Âu Dương – tỏ ra coi thường người khác. Anh ta cảm thấy việc nhận lời mời từ ba hòn đảo có ích gì chứ? Kết quả là bị người ta khinh thường, khiến anh ta cảm thấy rất ngại ngùng.

Trần Viện cũng bắt chước Âu Dương và khoe khoang với cô ấy, nhưng Âu Dương đã nhận ra ngay!

Âu Dương cầm lấy tài liệu mà Trương Phàn ném cho mình, cùng với Trần Viện, cô ấy đi tìm Trương Phàn với vẻ mặt giận dữ.

“Sao bạn lại lơ là đến thế nhỉ? Chuyện đi ra nước ngoài để thành danh cũng không quan tâm chút nào, lại còn bắt tôi phải lo lắng cho bạn nữa…” Ngay khi bước vào cửa, Âu Dương đã bắt đầu trách móc, trong khi Trần Viện đứng ở cửa, trông rất ngượng ngùng, không biết nên vào hay không.

“Nhanh ngồi xuống đi, lãnh đạo ơi, Trần Viện, mau lấy ấm nước cho tôi, tôi sẽ pha trà cho lãnh đạo.” Trương Phàn cười ha hả, đẩy công việc cho Âu Dương và dường như rất vui vẻ.

“Năm nay, bạn phải kiểm soát quá trình tuyển dụng nhé.” Trương Phàn ngồi trên ghế sofa và nói nhẹ nhàng với Âu Dương.

“Bạn cứ để Triệu Bình Kinh và La Chính Quốc họ lo đi.” Âu Dương không hề cảm kích.

“Họ vẫn chưa đủ khả năng… Về vấn đề nhân sự này, tôi không tin tưởng bất kỳ ai cả, chỉ có bạn mới có thể giúp tôi được.” Trương Phàn thực sự là người biết cách nịnh hót Âu Dương một cách không ngần ngại.

Nói thật ra, Lão Triệu và Lão La cũng không phải là không đủ khả năng, chỉ là không biết liệu họ có thể chống chịu được những người có quan hệ hay không… Về mặt này, thực sự chỉ có Âu Dương và Trương Phàn mới có thể đối phó được.

Bây giờ, Âu Dương không còn mong đợi gì nữa; việc thăng

“Thật sự anh định đi Ba Đảo à?” Nghe xong những lời nịnh hót của Trương Phàn, Âu Dương bắt đầu nói về chuyện quan trọng.

“Ừm, ban đầu tôi cũng không muốn đi, nhưng sau khi Triệu Yến Phương nói với tôi, tôi thấy nên đi một chuyến.”

Lão Trần cười và mang trà đến.

“Đi thử cũng tốt mà, nhưng danh sách người được vào nhóm vẫn nên báo trước.” Âu Dương nhìn Trương Phàn rồi lại nhìn Lão Trần.

“Hay là tôi đi lo công việc khác trước nhé?” Lão Trần tỏ ra không quan tâm và nói với Trương Phàn.

“Được thôi, cứ để ông ấy ghi chép lại, rồi mời các thành viên khác đến, chúng ta thảo luận qua. Cứ báo lên đi, tôi cũng không giữ lại đâu; những ngày gần đây tôi quá bận rộn. Âu Viện, ý tôi là nên cho Lão Trần vào nhóm đi… Anh ấy theo ông từ lâu rồi, dù không có công lao lớn nhưng cũng đã phải vất vả không ít; việc quản lý mọi thứ này cũng không hề dễ dàng đâu. Sau này, khi có chức vụ rõ ràng hơn, công việc của anh ấy sẽ thuận tiện hơn nhiều.”

Trương Phàn trao đổi với Âu Dương trước mặt Lão Trần.

Thực ra, Lão Cao đã bị điều đi nơi khác rồi; vì vậy Trương Phàn hiểu ý của Âu Dương. Hơn nữa, anh ấy cũng thấy việc cho Lão Trần vào nhóm cũng không tồi. Vì vậy, anh ấy đơn giản là đưa quyết định này cho Âu Dương.

Nói thật lòng, Lão Cư và Lão Cao đều có thể được vào nhóm. Nếu Lão Cao vào nhóm, thì phe của Âu Dương sẽ gặp phải khá nhiều trở ngại; trong khi so với Lão Cư, mối quan hệ giữa Lão Trần và Lão Trần khá thân thiết hơn, và trong nhóm đã có ba người lãnh đạo bộ phận nội khoa rồi; nếu thêm một người nữa thì có thể sẽ xảy ra sự trùng lặp. Về phía ngoại khoa, tính cả Trương Phàn thì cũng đã có ba người lãnh đạo nhóm rồi; vì vậy, việc cho Lão Trần vào nhóm phòng ban hậu cần y tế cũng là điều hợp lý.

Lão Trần mặt đỏ bừng, nhìn Âu Dương.

“Đừng dùng tôi để thuyết phục người khác; nếu bạn thấy ok thì cứ làm, không ok thì thôi… Làm trưởng nhóm thì cần phải có quyết đoán mạnh mẽ.” Âu Dương liếc Trương Phàn một cái.

“Được thôi, thì cho Lão Trần vào nhóm đi.”

Lão Trần nhìn Trương Phàn rồi nhìn Âu Dương, không biết nên nói gì.

“Đủ rồi, mau mời các lãnh đạo đến đi; nếu không, sau này khi kiểm tra bệnh nhân hay tiến hành phẫu thuật, mọi người sẽ không kịp tập trung đâu.”

Chỉ trong vài phút, một số lãnh đạo đã đến.

Loại công việc nhân sự này, ở những doanh nghiệp hoặc bệnh viện bình thường, việc quyết định ai được vào nhóm có thể mất vài tháng, thậm chí lâu hơn nữa mới hoàn tất. Nhưng tại Bệnh viện Trà Tố, mọi thứ đơn giản hơn nhiều; hiện