Người đẹp tìm đến, lời nói ra thì không nên từ chối… Nhưng Dễ Trung Hải cứ suy nghĩ mãi mà không tìm được cách giải quyết. Còn Hà Dục Chữ thì như con nhím vậy, tất cả các “chiêu thức” của anh ta đều bị anh ta chặn lại hết.

Vì vậy, Dễ Trung Hải lo lắng đến mức không thể ngủ được trong thời gian dài.

Anh ta vốn đã không có ý định nhận đệ tử, và khi tâm trạng không tốt, anh ta càng không quan tâm đến việc này. Những đệ tử theo học anh ta, thấy tình hình như vậy, đều đi theo các sư phụ khác; anh ta cũng không có tâm trạng để quản lý chuyện đó.

Mãi cho đến khi tin tức về việc nhà máy cán thép muốn mở rộng được lan truyền, Dễ Trung Hải mới bỗng nhiên tỉnh ngộ.

Khi nhà máy cán thép tuyển người, chắc chắn họ sẽ cần những công nhân giàu kinh nghiệm, vì như vậy họ sẽ không phải tốn kém chi phí đào tạo. Nhưng bên ngoài thực sự không có nhiều công nhân giàu kinh nghiệm như vậy; đa số mọi người thậm chí còn không biết đọc biết viết.

Để hoàn thành việc mở rộng, ban lãnh đạo nhà máy cán thép đã nghĩ đến việc yêu cầu các sư phụ dạy đệ tử.

Tuy nhiên, nhiều sư phụ vẫn còn giữ quan điểm cổ hủ, luôn nghĩ rằng chỉ cần dạy đệ tử là đủ, dù điều đó có khiến họ thiếu thốn.

Để giải quyết vấn đề này, có người đề xuất rằng khi tuyển người, hãy dành một suất việc cho các sư phụ này, để họ có thể toàn tâm vào công việc.

Ban lãnh đạo nhà máy cán thép không quá cứng nhắc; mặc dù họ biết rằng việc này có phần vi phạm quy định, nhưng họ vẫn đồng ý.

Nhà máy đã tập hợp tất cả những sư phụ có đủ điều kiện nhận đệ tử lại với nhau, đưa ra những gợi ý và yêu cầu họ không được tiết lộ thông tin này ra ngoài.

Dễ Trung Hải và Lưu Hải đều nhận được một suất việc.

Sau cuộc họp, Dễ Trung Hải ngay lập tức tìm đến Lưu Hải để thảo luận về suất việc này.

Dễ Trung Hải suy nghĩ rất kỹ: nếu anh ta đưa suất việc này cho Giả Gia, thì gia đình họ sẽ trở thành gia đình có hai người đi làm. Ngay cả khi cả hai đều là công nhân học việc, thu nhập của gia đình Giả Gia cũng sẽ gần bốn trăm nghìn.

Với số tiền lớn như vậy, gia đình Giả Gia sẽ không còn cần sự giúp đỡ của anh ta nữa. Anh ta không thể tiếp tục dùng những việc nhỏ nhặt để đổi lấy lòng biết ơn của họ nữa; ít nhất thì cũng phải là những thứ có giá trị hơn.

Nhưng nếu dùng tiền đó để nuôi sống gia đình Giả Gia, làm sao anh ta có thể dành tiền để chuẩn bị cho tuổi già?

Sau nhiều suy nghĩ, anh ta quyết định không thể đưa suất việc này cho Giả Gia, ít nhất là bây giờ không

“Thằng này không nói thật đâu.”

Nó đã sớm quyết định rằng suất việc này phải dành cho người như Hồ Minh – người luôn tôn trọng mình. Với suất việc này, những người trong Tứ hợp viện muốn có việc làm chắc chắn sẽ nịnh bợ anh ta một cách tận tâm.

Dễ Trung Hải trong lòng chửi thầm cái đầu ngốc nghếch ấy; sao lại nghĩ đến việc dành suất việc cho mọi người trong viện chứ?

“Lưu Hải, anh đang làm gì vậy?”

Lưu Hải không hiểu và nói: “Không phải đâu. Dễ Trung Hải, anh yên tâm đi… Tôi mời anh vào làm việc, mà anh lại chửi bới tôi? Chúng ta đã hứa sẽ dành suất việc cho mọi người trong viện mà, phải không?”

Dễ Trung Hải giải thích: “Đúng là đã hứa, nhưng trong viện có ai đủ tuổi và điều kiện để nhận suất việc không? Hơn nữa, trong viện có quá nhiều người, mà chỉ có một suất việc duy nhất… Anh định dành cho ai đây? Nếu dành cho một người, những người khác sẽ ra sao?”

Lưu Hải trả lời: “Nhưng anh cũng có một suất việc mà?”

Dễ Trung Hải kiên nhẫn giải thích tiếp: “Cộng thêm suất của tôi, mới chỉ có hai suất thôi. Anh đừng quên, ban đầu chúng ta đã hứa sẽ dành suất cho tám gia đình… Đó chính là tám suất việc.”

Lưu Hải chưa nghĩ đến việc phải từ bỏ lời hứa đó, liền hoảng loạn và nói: “Vậy thì phải làm sao đây? Nhà máy chỉ cung cấp cho chúng ta một suất việc thôi… Anh có mối quan hệ tốt với Phó giám đốc Dương, sao không thử hỏi ông ấy xem?”

Dễ Trung Hải trả lời: “Anh bảo tôi phải đi xin ông ấy vi phạm quy định để dành thêm suất việc cho chúng ta à? Nếu lãnh đạo biết được chuyện này, sự nghiệp của tôi sẽ tan tành mất. Điều Lưu Hải quan tâm nhất chính là sự nghiệp mà.”

Lưu Hải sợ hãi và nói: “Anh đùa gì vậy… Tôi bao giờ bảo anh đi xin ông ấy vi phạm quy định đâu!”

“Chẳng phải anh bảo tôi phải đi hỏi ông ấy sao?” Dễ Trung Hải đáp lại.

Lưu Hải thì thầm: “Tôi chỉ đề xuất thôi… Nếu anh không đồng ý, thì cứ không đi. Nếu ông ấy biết được, sau này tôi làm sao có thể tiếp tục giữ chức vụ lãnh đạo được?”

Dễ Trung Hải khinh thường nhìn anh ta và nói: “Anh cũng sợ làm phiền lãnh đạo à? Còn tôi thì không sợ sao?”

“Vậy thì phải làm sao đây?” Lưu Hải lại hỏi.

Dễ Trung Hải suy nghĩ một lát rồi nói: “Chúng ta chỉ có hai suất việc thôi… Dù dành cho ai, cũng sẽ khiến người khác bất mãn. Anh chẳng muốn bị những người không nhận được suất việc oán giận đâu phải không?”

Hứa Phú Quý vẫn chưa từ bỏ ý định tranh giành vị trí liên lạc viên… Nếu

Dễ Trung Hải biết rằng mình đã thuyết phục được Lưu Hải, mới bắt đầu nói ra ý tưởng của mình: “Chúng ta hãy bán những suất việc này một cách kín đáo cho người ngoài.”

Mọi người trong viện đều không được phép sở hữu các suất việc này, vì vậy sẽ không xảy ra xung đột. Anh nghĩ sao?

Không cần phải hỏi, Lưu Hải chắc chắn sẽ đồng ý. Việc dùng một suất việc để đổi lấy lời khen ngợi từ người khác thì không bằng việc nhận được tiền mặt đâu.

Lưu Hải cười và nói: “Lão Dễ, anh thật là thông minh. Chúng ta sẽ làm theo cách đó. Chúng ta sẽ tìm người để bán những suất việc này đi.”

Nhưng anh phải đảm bảo rằng chuyện này không được tiết lộ ra ngoài.

Dễ Trung Hải trả lời: “Anh yên tâm đi. Đây là lời tôi nói, làm sao tôi có thể tiết lộ được chứ? Còn anh, nhất định phải giữ bí mật này. Dù ai hỏi đi nữa, cũng không được nói ra.”

Hai người bắt tay nhau, đạt được thỏa thuận, sau đó mỗi người tự tìm cách xử lý những suất việc mà mình đang nắm giữ.

Nhà máy cấp những suất việc này với điều kiện là họ phải nhận những người đó làm đệ tử và dạy họ kỹ năng công việc.

Về phía Dễ Trung Hải, anh đã sử dụng khả năng thuyết phục của mình, tìm một đồng nghiệp cần suất việc, và không chỉ nhận được tiền mà còn có thêm ân tình nữa.

Trong lòng anh, chỉ những đệ tử được thực sự thực hiện nghi thức nhập môn mới được coi là đệ tử đáng tin cậy; những người khác thì không tính.

Người đó đã theo học anh nửa năm nhưng không học được bất kỳ kỹ năng gì, sau đó tìm cớ rời bỏ Dễ Trung Hải.

Còn Lưu Hải thì thật thà hơn nhiều; anh thực sự dạy kỹ năng cho đệ tử của mình. Và đệ tử của Lưu Hải chính là người sau này giúp anh thành công – Giám đốc Nhà máy Lam, Lan Kiến Vân.

Gia đình Lan Kiến Vân tình hình bình thường, cha anh làm lái xe cho một cửa hàng xe hơi và đã qua đời vì bệnh vào năm nay.

Sau khi cha mất, Lan Kiến Vân, lúc đó đang học trung học cơ sở, buộc phải bỏ học để gánh vác trách nhiệm gia đình.

Một người hàng xóm của anh, cũng là một đệ tử của Lưu Hải, biết được chuyện Lưu Hải muốn bán suất việc, liền giúp đỡ anh trong việc tìm người mua.

Lưu Hải không hiểu tại sao, nhưng mỗi khi nhìn thấy Lan Kiến Vân, anh lại nghĩ đến đứa con trai cả của mình – người cũng rất ham học. Điểm khác biệt duy nhất là Lan Kiến Vân không thể tiếp tục học đường.

Lúc đó, Lưu Hải đã quyết định nhượng bộ, nhận một phần tiền và đưa suất việc đó cho Lan Kiến Vân.

Lan Kiến Vân tự nhiên rất biết ơn. Còn về những lời nói rằng Lưu Hải có tính tình khó chịu, anh