Nghĩ về những cảm xúc nặng nề như bị tảng đá đè lên ngực lúc nãy, lòng anh ta tràn ngập nỗi đau khó tả được. Anh tự nhủ trong lòng: Sau khi báo cáo công việc xong, khi trở lại phòng tổng hợp, mình nhất định phải nhắc nhở kẻ đó một cách nghiêm túc.

Su Wanwan nói giọng duyên dáng: “Trưởng phòng ơi, trưởng đơn vị đã sắp xếp cuộc họp vào lúc chín giờ.”

Shen Liushu im lặng một lát rồi hỏi: “Có tin tức gì về Wang Zhaohuai không?”

“Tối qua, vào lúc hoàng hôn, Wang Zhaohuai và Liu Qing đã rời khỏi văn phòng.”

“Có người thấy họ mang theo một số đồ dùng cá nhân lên xe. Có lẽ họ đã rời đi để được điều chuyển đến nơi khác,” Su Wanwan nói nhẹ.

Shen Liushu gật đầu: “Cuộc họp sẽ bắt đầu vào lúc chín giờ; văn bản bổ nhiệm từ trưởng đơn vị lên thành viên ban lãnh đạo sẽ đến văn phòng trước đó. Lúc đó, thông tin về việc bổ nhiệm các chức vụ sẽ được công bố. Sáng nay còn có tin tức gì khác không?”

Su Wanwan trả lời: “Trưởng Chen, Trưởng Wei và Trưởng Xiang đã đến văn phòng từ rất sớm. Họ đã ở trong văn phòng của Trưởng Chen khá lâu. Ngoại trừ ông, tất cả các trưởng phòng khác đều đã đến trước lúc sáu giờ.”

Shen Liushu cười và nói: “Họ đến sớm là vì họ lo lắng.” Anh ra hiệu cho Su Wanwan và cô ấy nhanh chóng đi lấy tài liệu mà trước đó đã đặt xuống.

“Trưởng phòng ơi, đây là danh sách về thiệt hại về người, tài sản và trang thiết bị của công ty mới thành lập hôm qua. Thư ký Qin đã chuyển giao muộn một chút, nên danh sách vẫn chưa được chuẩn bị xong,” Su Wanwan nói rồi đặt tài liệu ngay trước mặt Shen Liushu.

Thân hình nhỏ nhắn của cô ấy tiến lại gần anh, hương thơm quyến rũ lan tỏa. Shen Liushu nhìn kỹ danh sách và khi thấy có tới ba mươi sáu người đã thiệt mạng, khuôn mặt anh trở nên nghiêm nghị và đau buồn.

Anh không thể không thừa nhận rằng quân Nhật Bản thực sự rất mạnh; chỉ trong một cuộc tấn công bất ngờ, họ đã khiến nhiều đồng bào của mình thiệt mạng như vậy.

Nhìn thấy biểu cảm của Shen Liushu, Su Wanwan an ủi: “Trưởng phòng ơi, theo những gì ông đã yêu cầu trước đây, chúng tôi không sử dụng từ ngữ ‘an táng hoành tráng’ trong quá trình chôn cất họ. Tất cả chi phí đều được thanh toán bằng bạc; chúng tôi muốn mang lại ít nhiều lợi ích cho gia đình họ. Về việc an táng, chúng ta để gia đình họ quyết định.”

Shen Liushu gật đầu hài lòng: “Cho mỗi người trong số ba mươi sáu người này thêm năm mươi bạc. Tiền sẽ được trích từ kho cá nhân của họ. Sau đó, hãy kiểm tra kỹ thông tin về gia đình họ. Chỉ những người mồ côi hay góa phụ thôi; nếu

Bản thân mình cần phải dành thời gian để xem xét tất cả những tài liệu mà trước đây mình chưa biết đến.

Trước đây, hai đơn vị đó đã được tôi nắm rõ từng chi tiết; bây giờ, đối với một đơn vị khác, tôi cũng cần phải hiểu rõ mọi việc liên quan đến nó.

Nghe thấy tiếng gọi của trưởng phòng, tôi vội vàng đứng dậy và bước vào văn phòng.

Chu Lập Sinh đã không về nhà suốt đêm và cũng không nghỉ ngơi, nhưng tình trạng sức khỏe của anh ấy vẫn rất tốt; đôi mắt anh ấy không hề mệt mỏi, trái lại còn rất tinh anh.

Khi người ta gặp chuyện vui, tinh thần sẽ trở nên sảng khoái – quả thật là như vậy.

“Tiểu Miao à, Tiền Tư trước đây là trưởng đại đội số năm; nếu chúng ta thăng chức anh ấy lên vị trí trưởng phòng tình báo, để anh ấy quản lý hai đại đội, thì sao?” Chu Lập Sinh cười hỏi.

Miao Ngọc trong lòng tự hỏi tại sao trưởng phòng lại đột nhiên hỏi mình về vấn đề này. Cô chưa bao giờ nghĩ đến điều đó; khi có liên quan đến việc phân bổ quyền lực, người làm thư ký nhất định phải trả lời một cách thận trọng. Bởi vì vấn đề này, cô không biết liệu lãnh đạo đã sắp xếp xong chưa. Nếu đã sắp xếp xong mà cô đưa ra ý kiến khác biệt, sẽ khiến lãnh đạo không hài lòng. Còn nếu chưa sắp xếp xong, thì cô có thể bày tỏ ý kiến của mình.

“Giám đốc, ý của ngài là muốn hợp nhất hai đơn vị một và hai thành một bộ phận duy nhất, các phòng ban được tích hợp lại với nhau phải không?” Miao Ngọc hỏi với giọng nói rõ ràng.

Cô không thể trả lời trực tiếp; cô cần phải hiểu rõ ý định của lãnh đạo trước khi đưa ra câu trả lời.

Thay vì trả lời, Miao Ngọc đặt ra một câu hỏi; Chu Lập Sinh không hề tỏ vẻ không hài lòng, mà còn cười nói: “Đúng vậy, sau này chúng ta sẽ bổ nhiệm thêm bốn vị trưởng phòng nữa: Trưởng phòng tình báo, Trưởng phòng thông tin, Trưởng phòng tổng hợp và Trưởng phòng hoạt động. Phòng mã hoá sẽ không được tích hợp, hai phòng này sẽ vẫn tồn tại riêng biệt. Còn phòng thống kê, phòng y tế và phòng nhân sự thì sẽ không thay đổi.”

Miao Ngọc suy nghĩ một lát, rồi nói với vẻ kính trọng: “Giám đốc, kế hoạch này rất tốt; quyền lực sẽ được nắm giữ chắc chắn, mọi việc sẽ trở nên rõ ràng và thuận tiện hơn trong việc điều phối các hoạt động.” Trong khi nói như vậy, cô nhanh chóng suy nghĩ xem nên trả lời câu hỏi trước đó như thế nào.

Nghe thấy những lời này, Chu Lập Sinh mỉm cười hài lòng: “Tiểu Miao phân tích rất tốt. Cô nghĩ gì về việc bổ nhi

“Bởi vì số người đông thì cũng có nghĩa là sẽ có nhiều người khác nhau. Điều mà mọi người đều mong muốn chính là lương bổng và phúc lợi. Tin tức mới nhất đã được công bố trong cuốn sách số 69 rồi đấy! Nhân viên dưới quyền ông ta luôn được đảm bảo về lương bổng, nhưng chưa bao giờ được nhận thưởng. Lý do là vì trưởng phòng Văn tính cách không tốt, không thể phối hợp tốt với các phòng ban khác. Thông thường, những người tham gia hoạt động đều ủng hộ cấp trên vì lương bổng và thưởng. Không cần nói đến nơi khác, hãy xét đến Phòng Hai của chúng ta đi. Khi trưởng phòng Trần tiến hành các hoạt động thu thập tài sản, phòng Tổng vụ sẽ im lặng không can thiệp, để lại một phần lợi ích cho ông ta. Nhờ đó, trưởng phòng Trần có thể thưởng cho nhân viên dưới quyền, và họ sẽ tự nhiên ủng hộ ông ta nhiều hơn, khiến việc thực hiện nhiệm vụ trở nên thuận lợi hơn. Còn trưởng phòng Văn thì chỉ có thể có một nhóm nhân viên trung thành; có thể nói, hầu hết những điệp viên xuất sắc đều thuộc về trưởng phòng Văn. Điều này cũng chứng tỏ rằng giám đốc từng tin tưởng và coi trọng ông ta. Nếu trước đây tôi không đề nghị tăng số lượng nhân viên cho trưởng phòng Văn, mà thay vào đó ủng hộ việc cho ông ta 100 người để ông ta tự chọn, thì ông ta đã có thể thành lập một đại đội chuyên thực hiện các nhiệm vụ đặc biệt. Và bây giờ, ý tưởng tăng đội ngũ cho ông ta vẫn có thể được ủng hộ. Bởi vì sự thành công của ‘Kế hoạch Xóa sổ’ phụ thuộc rất nhiều vào công tác tình báo. Khả năng thu thập thông tin của trưởng phòng Văn thực sự rất xuất sắc; nếu cho ông ta đủ người, chắc chắn sẽ có những kết quả bất ngờ.” Giọng nói lạnh lùng, từng từ rõ ràng. Câu trả lời này vừa như là một câu trả lời, vừa không phải vậy. Chỉ là một phân tích sơ bộ, không đưa ra bất kỳ câu trả lời chính thức nào, mà chỉ liệt kê những ưu điểm và nhược điểm của trưởng phòng Văn. Quyết định cuối cùng vẫn phải do lãnh đạo đưa ra. Một thư ký, khi đối mặt với những vấn đề quan trọng, nên cố gắng không bày tỏ ý kiến cá nhân. Người ở vị trí này cần phải khiến lãnh đạo hiểu rằng, trong lòng mình, lãnh đạo là quan trọng nhất, và mình đối xử với tất cả các trưởng phòng một cách bình đẳng. Hơn nữa, liệu lãnh đạo đã quyết định gì hay chưa, mình cũng không hề biết. Nghe những lời này, Chu Lý Sinh im lặng. Anh ấy rất rõ về tình hình tại Phòng Hai: Chen Cha, Hướng Ninh, Ngụy Hùng đều thường báo cáo con số cao hơn thực tế một chút. Miễn là không quá đáng,