Nhìn thấy Biên Học đang bước ra khỏi tòa nhà, Mạnh Tinh Cật【Mạnh Tinh Cật】 cầm một bông hoa hồng tiến về phía cô ấy.

Không ngờ Mạnh Tinh Cật【Mạnh Tinh Cật】 lại đứng ở cửa, và càng không ngờ cô ấy còn cầm theo hoa nữa. Biên Học dừng bước lại, tò mò nhìn Mạnh Tinh Cật【Mạnh Tinh Cật】.

Đứng không xa phía sau Biên Học, Phó Thải Ninh thấy cô ấy dừng lại và nhận ra rằng người phụ nữ cầm hoa kia đang tìm mình.

Phó Thải Ninh cũng dừng lại, cô nhếch mép, quan sát chăm chú người phụ nữ mặc áo khoác len màu cam vàng đối diện.

Dù không quen biết Mạnh Tinh Cật【Mạnh Tinh Cật】, nhưng vẻ ngoài và chiếc xe hơi của cô ấy khiến Phó Thải Ninh nhận ra rằng người này không hề tầm thường.

Hoàn toàn không để ý đến Phó Thải Ninh đang đứng phía sau, Mạnh Tinh Cật【Mạnh Tinh Cật】 bước đến trước mặt Biên Học, giơ cao bông hoa trong tay và đưa cho cô ấy.

Lúc này là giờ tan ca, có rất nhiều người ra vào cổng tòa nhà.

Nhìn thấy cảnh một người phụ nữ hiếm khi xuất hiện tặng hoa cho một người đàn ông, nhiều người đã chậm bước lại và quay đầu nhìn về phía ba người họ.

Nhìn thấy bông hoa trong tay Mạnh Tinh Cật【Mạnh Tinh Cật】, Biên Học hỏi: “Đây là để làm gì vậy?”

Mạnh Tinh Cật Nhìn vào bông hoa, rồi quay sang Biên Học nói: “Tặng em bông hoa này đấy!”

Biên Học hỏi lại: “Tại sao lại tặng em bông hoa?”

Mạnh Tinh Cật ngực tự hào phình ra và nói: “Người đàn ông cao thượng luôn xứng đáng với người phụ nữ thanh lịch.”

Biên Học đáp: “Em không thể nhận được.”

Mạnh Tinh Cật nhìn thẳng vào mắt Biên Học trong hai giây, rồi cười duyên dáng: “Thôi đi, dù sao đó cũng là người khác tặng cho em mà. À, có lẽ em là người phụ nữ đầu tiên tặng em bông hoa chứ?”

Biên Học vẫy tay gọi Lý Binh đến, sau đó quay đầu nói với Mạnh Tinh Cật: “Xin lỗi, em còn có việc, phải đi trước đây.”

Mạnh Tinh Cật nhìn theo bóng dáng của Biên Học, rồi nói với Phó Thải Ninh đang đứng phía sau: “Tạm biệt nhé.”

Trên đường đến câu lạc bộ ở kinh thành, Phó Thải Ninh rất muốn hỏi Biên Học về người phụ nữ kia, nhưng cuối cùng cô ấy đã kiềm chế lại. Dù mối quan hệ cá nhân với Biên Học khá tốt, nhưng vẫn còn có Xa Lý và Lý Binh nữa…

Lần đầu tiên đến câu lạc bộ ở kinh thành, Phó Thải Ninh đã lãng mạn trước bức tường ảnh trong một lúc lâu; những bức ảnh ấy thể hiện sự uy tín và quyền lực của câu lạc bộ này một cách im lặng.

Hai người ngồi xuống, nhìn qua thực đơn một chút rồi, Phó Thải Ninh ngẩng đầu hỏi Biên Học: “Cậu hãy giới thiệu cho tôi hai món mà cậu thích đi.”

Biên Học đáp: “Cậu tự chọn đi, tôi ăn món gì cũng được.”

Trong lúc chờ món ăn, Phó Thải Ninh không nhịn được nữa và cuối cùng vẫn hỏi Biên Học: “Kia... người kia là ai vậy?”

Biên Học nhìn vào ly rượu vang trong bình khử men và trả lời: “Là em gái của một người bạn.”

Phó Thải Ninh hỏi: “Người Yên Kinh à?”

Biên Học gật đầu: “Đúng vậy.”

Phó Thải Ninh thốt lên “Ồ”, rồi quay đầu nhìn ra ngoài cửa sổ.

Biên Học cầm lấy bình khử men, rót một ly rượu cho Phó Thải Ninh, rồi hỏi: “Tôi bỗng nhiên nghĩ đến một việc... Công ty có nên xuất bản một ấn phẩm nội bộ không?”

Phó Thải Ninh quay lại nhìn ly rượu vang trong tay mình và nói: “Một công ty chỉ sống sót được trong một năm nhờ may mắn, sống được năm năm nhờ công nghệ, sống được mười năm nhờ quản lý, còn sống được trăm năm thì nhờ văn hóa.”

“Tại sao bỗng nhiên lại nghĩ đến chuyện xuất bản ấn phẩm vậy?” Phó Thải Ninh hỏi.

Biên Học nhấp một ngụm rượu, sau đó đặt ly xuống và nói: “Chính sự thành công này đã khiến tôi suy nghĩ... Với 60.000 nhân viên, việc quản lý họ một cách có tổ chức là điều rất quan trọng. Hệ thống quản lý chỉ là một phần thôi; văn hóa doanh nghiệp chắc chắn cũng đóng vai trò rất lớn. Và ấn phẩm nội bộ chính là một biểu hiện của văn hóa doanh nghiệp đó.”

Phó Thải Ninh cũng nhấc ly lên và nếm thử một ngụm rượu, rồi nói: “Ừm, hương vị thật tuyệt!”

Biên Học nói: “Trong vườn rượu của tôi còn có loại ngon hơn này đấy, sau này tôi sẽ tặng bạn hai chai.”

Phó Thải Ninh tròn mắt nói: “Chủ nhà lớn, anh thật là hào phóng nhỉ, chỉ tặng một lần đã là hai chai rồi?”

Biên Học cười nói: “Đồ hiếm mới quý mà! Nếu tôi tặng bạn 100 chai, dù rượu đó ngon đến đâu thì bạn cũng chẳng thấy nó xuất sắc gì đâu.”

Phó Thải Ninh nghe xong liền gật đầu: “Cũng có lý đấy.”

Biên Học nói: “Được thôi, nếu bạn tiếp tục gợi ý cho tôi, tôi sẽ càng hào phóng hơn nữa… tặng bạn 4 chai nữa.”

Phó Thải Ninh nhấc ly lên, nhướng mày uống một ngụm lớn, rồi bất mãn nói: “Tặng vài chai rượu, sao lại liên quan đến công việc nữa vậy?”

Biên Học tựa vào ghế, nhìn Phó Thải Ninh và nói: “Bạn đáng lẽ không nên đề cập đến chuyện này với tôi đâu… Ban đầu, chính bạn là người luôn nói với tôi về việc thanh toán tiền lao động mà.”

Phó Thải Ninh khuôn mặt lóe lên vẻ ngượng ngùng: “Thôi thì được, bạn muốn hỏi điều gì nữa?”

Biên Học nói: “Về tạp chí nội bộ của doanh nghiệp đấy!”

Phó Thải Ninh nhún môi nói: “Có gì đáng để hỏi chứ? Tạp chí nội bộ của doanh nghiệp thì cũng chỉ có vài mục đích chính thôi: 1. Gắn kết mọi người trong công ty, xây dựng hình ảnh tích cực, tăng cường sự đoàn kết nội bộ và lan tỏa văn hóa doanh nghiệp đến toàn thể nhân viên. 2. Giúp thông tin từ trên xuống dưới và từ dưới lên trên được trao đổi thuận lợi. 3. Khuyến khích nhân viên học hỏi thêm, từ đó tích lũy nguồn lực cho việc xây dựng một doanh nghiệp tri thức.”

Biên Học lắng nghe rất chăm chú. Khi thấy Phó Thải Ninh không nói gì thêm nữa, anh ta hỏi: “Không còn gì nữa à?”

Phó Thải Ninh nâng ly lên và nói: “Tổng cộng chỉ có 4 chai rượu thôi, đủ để nói chuyện này mà thôi.”

Biên Học không hề tức giận, cầm chiếc dụng cụ giúp tiêu uống rượu lên và rót thêm rượu cho Phó Thải Ninh, cười nói: “Tôi vừa nói là loại rượu chất lượng như hôm nay, tôi sẽ tặng anh 4 chai thôi. Còn những loại chất lượng kém hơn hoặc tốt hơn nữa, trong nhà máy rượu của tôi đều có…”

Nghe vậy, Phó Thải Ninh lập tức thay đổi biểu hiện, vội vàng giành lấy chiếc dụng cụ giúp tiêu uống rượu từ tay Biên Học và nói: “Biên Tổng, để tôi phục vụ quý ông rót rượu.”

Biên Học đưa chiếc dụng cụ đó cho Phó Thải Ninh và hỏi: “Anh có người nào trong đầu phù hợp để đảm nhận công việc điều hành tạp chí nội bộ không?”

Phó Thải Ninh suy nghĩ vài giây rồi lắc đầu: “Không có, có lẽ phải tìm người từ bên ngoài.”

Sau khi rót thêm rượu cho Biên Học, Phó Thải Ninh đặt chiếc dụng cụ xuống và nói: “Nói thật ra, vị trí người đứng đầu tạp chí nội bộ… thật sự khá khó tìm người phù hợp.”

“Bất kỳ ai cũng thấy rằng, người đứng đầu tạp chí nội bộ thường là người ở vị trí ‘rìa lề’ của doanh nghiệp, không phải là người nắm quyền lực thực sự, và cũng không ai muốn lãng phí nguồn lực bằng cách đặt những người giỏi vào vị trí đó. Nhưng mặt khác, việc xây dựng tạp chí nội bộ không đơn thuần chỉ là quá trình biên tập thông thường, hay chỉ là in ra một cuốn sách là xong đâu. Điều quan trọng là phải nhìn nhận vấn đề từ góc độ xây dựng văn hóa doanh nghiệp, thông qua tạp chí nội bộ để tái hiện, làm sâu sắc và truyền đạt văn hóa doanh nghiệp đó. Vì vậy, người đứng đầu tạp chí nội bộ phải thực sự hiểu rõ bối cảnh văn hóa doanh nghiệp, đồng thời cũng phải có khả năng thực hiện và hiểu được ý tưởng, quan điểm của bạn… Người như vậy thật sự rất khó tìm.”

Món ăn đã được mang lên.

Biên Học cầm khăn lau tay và nói: “Vậy thì cứ từ từ tìm thôi.”

Phó Thải Ninh hỏi: “Nếu tổ chức tạp chí nội bộ, anh đã nghĩ xong tên gọi chưa?”

Biên Học suy nghĩ một lát rồi nói: “Gọi là 《Tìm Đạo》.”

Hai người vừa ăn vừa trò chuyện, không biết từ lúc nào trời bên ngoài