Ninh Vệ Dân chắc chắn không phải đang làm điều ngốc nghếch gì cả.

Cũng không phải vì anh ta bỗng nhiên trở nên quá tử tế đến mức khi chia quà, lại cứ muốn thể hiện lòng nhường nhịn như Kông Thông trong câu chuyện “Kông Thông nhường lê”.

Nói cho rõ thì, mọi việc đều cần được phân tích cụ thể.

Chỉ đơn giản là Ninh Vệ Dân cảm thấy cách này phù hợp nhất với bản thân mình, nên mới đưa ra quyết định đó.

Trước hết, sân bay thủ đô ở quá xa, giao thông thực sự rất bất tiện.

Hiện tại, công ty Bỉ Nhĩ · Katon có ba chiếc xe riêng. Nhưng chiếc Mercedes W123 200 là dành riêng cho Tống Hoa Quý. Còn hai chiếc khác – một chiếc xe bán tải Mitsubishi L200 của Nhật Bản và một chiếc Daihatsu 850 của Nhật Bản – thì được dùng để vận chuyển hàng hóa hoặc đưa đón người, và các giám đốc bộ phận có thể sử dụng chúng một cách linh hoạt.

Vì vậy, đối với một người như Ninh Vệ Dân – người luôn sống độc lập, quản lý một “lãnh địa” nhỏ của mình ở Saitama – thì việc sử dụng xe của công ty để phục vụ bản thân là điều anh ta không dám nghĩ đến. Trừ khi anh ta thực sự điên rồ, mới có thể nghĩ đến việc chiếm lĩnh khu đất ở sân bay để gây rắc rối cho bản thân mình.

Thứ hai, việc mở một cửa hàng chuyên phục vụ hàng xa xỉ không phải là chuyện đơn giản chút nào. Về cơ sở vật chất lẫn nhân viên, tất cả đều cần phải được chuẩn bị đầy đủ thì khách hàng mới sẵn lòng chi tiền và doanh số bán hàng mới có thể tăng lên. Việc sắp xếp những điều này chắc chắn sẽ rất phức tạp và mất nhiều thời gian. Đặc biệt là vấn đề đào tạo nhân viên – điều này không thể thực hiện được trong một sớm một chiều.

Nhìn từ thực tế, lợi thế về thời gian để trang trí cửa hàng ở sân bay thực sự không có ý nghĩa gì cả. Ninh Vệ Dân không hề cần đến điều đó. Hiện tại, anh ta hoàn toàn có thể bắt đầu tuyển dụng nhân viên và tiến hành đào tạo họ. Ngay cả nếu việc trang trí cửa hàng bị trì hoãn một thời gian, điều đó cũng không ảnh hưởng gì đến công việc cả.

Hơn nữa, Ninh Vệ Dân cũng không hề lo lắng về lượng khách đến nhà hàng Quốc Giáo. Lịch sử đã chứng minh tất cả. Nếu nhà hàng không có khách, nếu doanh thu không tốt, làm sao nhà hàng Quốc Giáo có thể thu hồi vốn và kiếm được nhiều tiền chỉ trong vòng mười năm? Hơn nữa, phía sau nhà hàng Quốc Giáo còn có rất nhiều dự án khách sạn cao cấp khác nữa.

Nếu như khách sạn Quốc Gia không thành công ngay từ đầu, thì chắc hẳn những dự án đó sẽ phải tạm dừng lại.

Còn về điểm cuối cùng, Ninh Vệ Dân rất tự tin vào năng lực quản lý của mình.

Như người ta thường nói, dù chưa bao giờ ăn thịt heo, nhưng cũng đã thấy heo chạy mà.

Trong kiếp trước, ông ấy chính là người kiếm tiền thông qua việc kinh doanh, và cũng là người có đủ khả năng để chi tiêu trong các cửa hàng xa xỉ.

Ông ấy không tin rằng với những hiểu biết và kinh nghiệm dày dặn hơn người khác hàng chục năm, thành tích kinh doanh của mình lại có thể bị ai đó vượt qua được.

Nếu thật như vậy, thì chỉ có thể chứng tỏ rằng Triệu Quốc Đống thực sự rất tài giỏi.

Và khi đó, ông ấy cũng sẽ phải thừa nhận điều đó một cách cam lòng.

Vì vậy, nếu xét cho cùng, dù sao thì mọi thứ cũng sẽ thuộc về mình thôi, tại sao phải vội vàng?

Thà rằng hãy thể hiện sự cao quý của mình, nhanh chóng làm những việc cần thiết và để thực lực làm chứng cho mình.

Quả nhiên, không lâu sau đó, Ninh Vệ Dân đã dựa vào kiến thức và kinh nghiệm thực tế của mình để vượt lên một bậc.

Hóa ra, dù là Triệu Quốc Đống hay Ninh Vệ Dân, điều đầu tiên họ cần làm đều là mời người chuyên nghiệp để thiết kế và trang trí.

Sau đó, họ sẽ nhanh chóng xác định đơn vị thi công và báo giá.

Và trong lĩnh vực này, Ninh Vệ Dân có rất nhiều ưu thế.

Đừng quên, chính ông ấy là người phụ trách dự án triển lãm Zai Gong, và ông ấy đã xây dựng được sự hiểu biết sâu sắc với những người thợ thi công đó.

Ông ấy cũng am hiểu khá nhiều về những kiến thức cơ bản liên quan đến thi công.

Hơn nữa, dựa trên trải nghiệm tiêu dùng trong kiếp trước, Ninh Vệ Dân cũng rất rõ ràng về hình thức và cấu trúc của các cửa hàng thương hiệu thời trang trong tương lai.

Vì vậy, khi tìm đơn vị thi công, Ninh Vệ Dân không hề xem xét đến những đơn vị khác, mà trực tiếp liên hệ với đơn vị đã từng thi công cho Zai Gong.

Ngoài ra, khi yêu cầu thiết kế, Ninh Vệ Dân cũng không để các nhà thiết kế tự do sáng tạo mà đã trao đổi kỹ lưỡng với họ và vẽ sơ đồ ý tưởng ban đầu của mình.

Chẳng hạn như yêu cầu về hệ thống ánh sáng, trang thiết bị trong gương, phòng thử đồ và khu vực nghỉ ngơi, cũng như cách bố trí và hình thức trưng bày sản phẩm thời trang.

Ngay cả những nhu cầu và thay đổi có thể xuất hiện trong tương lai mà hiện tại chưa thể đáp ứng được, anh ấy cũng đã xem xét đến tất cả. Đồng thời, anh ấy còn cung cấp cả những bức ảnh về các cửa hàng bán trang phục “PC” ở Pháp, để dùng làm tài liệu tham khảo về kích thước và thiết kế logo. Trong tình huống như vậy, làm sao các nhà thiết kế của bên thi công có thể không làm việc nhanh chóng được? Thực ra, chỉ trong vòng năm ngày thôi, bản thiết kế đã được hoàn thành với các thông số kích thước và chi tiết rõ ràng, và sau đó được gửi đến cho Tống Hoa Quý. Cần biết rằng, vào thời điểm đó, mọi thứ đều được vẽ bằng tay; việc hoàn thành một bản thiết kế thực sự không hề dễ dàng chút nào. Thông thường, để đưa ra một bản thiết kế hoàn chỉnh, người ta phải vẽ nhiều bản phác thảo ý tưởng ban đầu trước, sau đó để khách hàng lựa chọn, tiến hành thảo luận chi tiết và chỉnh sửa, mới có thể vẽ được những bản thiết kế chi tiết cuối cùng. Trong trường hợp bình thường, việc hoàn thành một bản thiết kế có hướng đi rõ ràng cũng đã mất ít nhất hai mươi ngày; còn để hoàn thành toàn bộ công việc thì chắc chắn phải mất khoảng một tháng trời. Thật không ngờ, khi Triệu Quốc Đống vẫn đang tìm kiếm đơn vị thi công để gặp mặt, thì Ninh Vệ Dân đã hoàn thành bản thiết kế rồi. Không thể không nói rằng tốc độ làm việc của anh ấy quả thực là một kỳ tích! Hơn nữa, điều đáng ngạc nhiên nhất là về mặt tính thực dụng và chi tiết của bản thiết kế trang trí cửa hàng này… Chắc chắn là trên khắp nền cộng hòa này, cũng không ai có thể sáng suốt và chuyên nghiệp như Ninh Vệ Dân được. Vì vậy, không chỉ Tống Hoa Quý cảm thấy vô cùng ngạc nhiên và hài lòng sau khi xem bản thiết kế, mà ngay cả Triệu Quốc Đống khi xem qua cũng phải thừa nhận rằng bản thiết kế của Ninh Vệ Dân là điều mà bản thân ông ấy không thể thực hiện được. Như vậy, cả khách sạn Quốc gia lẫn các cửa hàng chuyên phục vụ tại sân bay thủ đô đều quyết định sử dụng bản thiết kế do Ninh Vệ Dân cung cấp. Triệu Quốc Đống thực sự không còn lựa chọn nào khác, buộc phải chấp nhận thua cuộc và từ bỏ ý định tìm đơn vị thi công khác.

Đối với kết quả này, Ninh Vệ Dân tự nhiên rất hài lòng. Dù xét từ góc độ của công ty hay bản thân mình, việc các cửa hàng chuyên ngành có cơ sở vật chất giống nhau là điều tốt nhất. Nếu không, khi anh ấy tiếp quản, sẽ phải mất thời gian để sắp xếp lại mọi thứ. Hiện tại, tình hình này đã là kết quả lý tưởng nhất rồi. Để Triệu Quốc Đống đảm nhận vai trò “người khai phá”, hoàn thành những công việc ban đầu thay cho mình… Như vậy, bản thân mình cũng sẽ tiết kiệm được nhiều công sức, tại sao không làm vậy chứ? Còn về việc liệu điều này có làm tăng độ khó trong việc vượt qua đối thủ về mặt doanh thu không… Ninh Vệ Dân hoàn toàn không lo lắng. Bởi vì, ngoài những yếu tố khác, về mặt tuyển dụng nhân viên, đối thủ của anh ấy đã mắc phải một sai lầm nghiêm trọng. Triệu Quốc Đống thậm chí còn yêu cầu “bộ phận nước ngoài” tuyển dụng mười hai nhân viên: sáu nam và sáu nữ, có trình độ học vấn trung học phổ thông, những người biết ngoại ngữ sẽ được ưu tiên; nam cao từ 1m75 trở lên, nữ cao từ 1m6 trở lên. Trong khi đó, yêu cầu của Ninh Vệ Dân và “bộ phận nước ngoài” chỉ là tuyển nữ thôi; tám người là đủ, trình độ học vấn chỉ cần trung học cơ sở là được, nhưng chiều cao phải từ 1m65 trở lên, tuổi tác tối đa không quá 20 tuổi… Và điều quan trọng nhất: họ phải xinh đẹp! Càng xinh đẹp càng tốt! Hãy tìm những người xinh đẹp trong khả năng tuyển dụng của mình. Không cần nói, những yêu cầu như vậy chắc chắn sẽ khiến mọi người ngạc nhiên; ngay cả những người ở “bộ phận nước ngoài” cũng nhìn anh ấy bằng ánh mắt khác thường. Nhưng Ninh Vệ Dân hiểu rõ điều này: nếu thực sự thực hiện theo những yêu cầu đó, thì thang điểm chiến thắng chắc chắn sẽ nghiêng về phía mình nhiều hơn nữa. Cần phải biết rằng, so với tình hình tiêu dùng hàng xa xỉ hiện nay, Triệu Quốc Đống rõ ràng hoàn toàn không hiểu gì cả. Thực tế là, những người đàn ông lớn tuổi mới là những người quyết định mọi thứ; họ mới là lực lượng tiêu dùng chính, ngay cả đối với sản phẩm thời trang nữ, cũng chính họ là những người chi tiền mua cho phụ nữ. Điều này đúng ở cả trong nước và nước ngoài, nhưng ở trong nước thì càng rõ ràng hơn. Từ đó có thể thấy rằng, trong ngành này hiện nay, những cô gái xinh đẹp quả thực hữu ích hơn nhiều so với những chàng trai đẹp trai. Lý do chính cho điều này liên quan đến tâm lý học và sự khác biệt giữa nam và nữ. Chẳng hạn, việc phụ nữ bị hấp dẫn bởi đàn ông là điều mà mọi người đ

Quan Kiến Đúng là giữa phụ nữ với nhau, họ cũng rất thích so sánh lẫn nhau.

  Đặc biệt là việc so sánh về ngoại hình và trang phục.

  Vì vậy, việc sử dụng những cô gái xinh đẹp, ăn mặc lộng lẫy như những quảng cáo sống thực sự có tác động kích thích tiêu dùng rất rõ rệt, dù đối với nam giới hay nữ giới, hoặc cả những cặp đôi đi cùng nhau.

  Ngược lại, nếu sử dụng những chàng trai đẹp trai thì hiệu quả lại hoàn toàn ngược lại. Bởi vì đàn ông bẩm sinh thích chiến thắng, và họ chính là những người ít muốn so sánh về ngoại hình nhất. Nói một cách thẳng thắn, việc so sánh về ngoại hình là điều rất thấp thiển; việc chiến thắng trong những cuộc so sánh đó không mang lại cảm giác thành tựu gì cả. Ngược lại, nếu thua cuộc thì sẽ gây ra cảm giác thất vọng cho con người.

  Không cần phải nói, xét đến đặc điểm của khách hàng tiêu dùng hiện nay, có bao nhiêu nam khách hàng trong nước có ngoại hình nổi bật đâu? Những người đàn ông trung niên, béo phì chi tiền cũng chỉ để cảm thấy mình là người quan trọng, để mua những thương hiệu cao cấp và mặc chúng ra ngoài để được người khác khen ngợi.

  Nếu thực sự sử dụng sáu chàng trai trẻ tuổi, ăn mặc giống hệt những quý ông chuẩn mực, thì ai sẽ là đối tượng được kích thích tiêu dùng đây? Ai lại muốn bỏ tiền ra mà không nhận được sự công nhận từ người khác chứ?

  Vì vậy, theo cách sắp xếp của Triệu Quốc Đống, có lẽ sẽ không có một nam khách hàng nào trong nước muốn đến mua quần áo cả.

  Hơn nữa, về mặt chi phí nhân sự, nếu thuê nhiều người thì chi phí lương cơ bản sẽ tăng lên, điều này đồng nghĩa với việc tăng chi phí vận hành doanh nghiệp. Trong khi đó, việc thuê ít người theo cách của Ninh Vệ Dân sẽ giúp giảm chi phí và mang lại lợi thế lớn.

  Anh ta dám làm như vậy chắc chắn có lý do riêng của mình. Đó là bởi vì anh ta không chỉ áp dụng hệ thống chia lợi nhuận theo các cấp độ khác nhau mà còn có thể sử dụng kết hợp những “thập hai mỹ nhân” của gia tộcTrại Cung nữa. Anh ta không lo lắng về việc thiếu nhân viên; ngược lại, anh ta có thể kết hợp những người mới và người cũ, lựa chọn những người xuất sắc nhất. Đây cũng chính là điều mà Triệu Quốc Đống khó có thể sánh kịp.