“Bạn phải giải quyết những vấn đề này càng sớm càng tốt!”

“Thống đốc đã gọi điện cho tôi trực tiếp, và những gì ông ấy yêu cầu cũng không giống như những gì bạn đã hứa với tôi.”

“Bạn có ba ngày thời gian; nếu trong ba ngày đó bạn không giải quyết được chúng, thì liệu tôi có cần phải nói rõ hơn nữa không?”

Trong cuộc điện thoại đó, vị giám đốc mà hai ngày trước vẫn bày tỏ sự ngưỡng mộ và đồng tình với quyết định của người quản lý bỗng nhiên thay đổi thái độ hoàn toàn; giọng nói của ông ta đầy tính đe dọa.

Người quản lý đặt điện thoại xuống, cố gắng giải thích: “Việc tuyển dụng nhân viên cần thời gian, và chúng tôi đã tuyển được một số người rồi…”

“Tôi không muốn nghe những điều đó; đó là chuyện của bạn. Tôi thậm chí không cần biết khi nào công việc có thể được tiếp tục.”

“Bạn chỉ có bảy mươi hai giờ thôi!”

Cuộc điện thoại bị cúp lại; người quản lý từ từ đặt ống nghe xuống, khuôn mặt tái nhợt ngồi trên chiếc ghế của mình.

“Lũ khốn kiếp này!”

Tiếng chửi thề tức giận của anh ta vang đến tai mọi người ở bên ngoài văn phòng; mỗi người đều có những biểu hiện khác nhau trên khuôn mặt.

Một số người rất lo lắng; họ đều là những người ủng hộ trung thành của người quản lý, là những cánh tay phải đắc lực của ông ta. Nếu người quản lý gặp rắc rối, chắc chắn họ cũng sẽ bị ảnh hưởng.

Một số người khác thì tỏ ra bình tĩnh; họ thuộc phe trung dung, chỉ làm việc theo lương và không tham gia vào các cuộc đấu tranh nội bộ của công ty.

Còn có những người khác thì rõ ràng đang mỉm cười; mặc dù đây là một tình huống tồi tệ đối với công ty, nhưng họ lại nhìn thấy cơ hội trong đó.

Trong một căn văn phòng nhỏ, với chỉ mười người, ít nhất cũng có mười hai suy nghĩ khác nhau.

“Tất cả các người, vào đây ngay!”

Tiếng la mắng tức giận của người quản lý khiến những người đang ở bên ngoài phải quay trở lại văn phòng; khuôn mặt ông ta đen như đáy nồi đã sử dụng suốt hai mươi năm.

“Tôi biết có người trong các bạn đang mong chờ xem tôi bị sa thải để tìm cơ hội cho mình…”

“Nhưng tôi muốn nói với các bạn rằng… các bạn đang mơ mộng!”

“Chúng ta là một đội ngũ; dù các bạn có thừa nhận hay không, chúng ta vẫn là một đội ngũ.”

“Bây giờ, hội đồng quản trị không hài lòng chỉ với tôi một mình, mà là với tôi và tất cả các bạn – với cả đội ngũ của tôi!”

“Dù các bạn giải thích thế nào đi nữa, điều quan trọng là nếu tôi bị đuổi đi, trừ khi có ai đó trong các bạn có thể leo lên giường của các giám đốc, còn không thì tất c

“Kết quả tốt nhất là các người sẽ bị điều đến nơi khác, cùng với lũ tay chân của mình chịu đựng mọi thứ khó khăn từ gió mưa và ánh nắng mặt trời.”

“Nếu kém hơn một chút, thì cũng phải thu dọn đồ đạc cá nhân và rời khỏi cảng này!”

“Vì vậy, dù là vì tôi hay vì chính các bạn, chúng ta đều phải đoàn kết lại với nhau để vượt qua khó khăn này!”

Anh ấy dừng lại một chút, để cho mọi người có thời gian suy nghĩ.

Sau khoảng hai mươi giây, anh tiếp tục nói: “Dù các bạn sử dụng bất kỳ biện pháp nào, hãy ngay lập tức thực hiện những việc sau đây cho tôi.”

“Tôi sẽ không phân công cụ thể từng việc cho từng người; tôi không biết liệu các bạn có thể làm được hay không, hãy chọn những việc mà các bạn có thể thực hiện.”

“Thứ nhất, hãy nhanh chóng tìm người từ các trung tâm môi giới lao động xung quanh để họ đến làm việc – ngay cả những người nhập cư bất hợp pháp cũng được; tôi sẵn lòng trả cho họ mức lương 22 đô la mỗi ngày.”

“Đối với những người nhập cư hợp pháp hoặc người dân địa phương, mức lương sẽ là 35,5 đô la plus 2 đô la tiền trợ cấp.”

“Mỗi khi tìm được một người đến làm việc và họ có thể ổn định tại vị trí đó, tôi sẽ trả thêm cho các bạn 2 đô la!”

“Thứ hai, dù các bạn sử dụng bất kỳ biện pháp nào, hãy thuyết phục những đại diện công nhân có ảnh hưởng để họ đứng về phía chúng ta!”

“Voen… kẻ đó chỉ là một con đĩ sinh ra thôi; tôi đã không còn hy vọng vào hắn nữa!”

“Nếu họ muốn tiền, hãy hứa sẽ trả cho họ.”

“Nếu họ muốn những thứ khác, miễn là không yêu cầu tăng lương cho tất cả mọi người, thì chúng ta có thể thương lượng được.”

Lúc này, có một nhân viên đột nhiên hỏi: “Tại sao chúng ta không đáp ứng yêu cầu của họ?”

“Tôi nghe nói họ chỉ đòi hỏi mức lương 1,5 đô la mà thôi!”

Giám đốc tức giận, vung chiếc bút chì về phía người đó, nhưng người đó đã nhanh chóng tránh thoát.

Anh ta tránh được cuộc tấn công bằng bút chì, nhưng không thể tránh khỏi giọng nói lớn của giám đốc.

“1,5 đô la à?”

“Mỗi tháng, chúng ta sẽ phải tốn thêm hơn 20.000 đô la; trong một năm, số tiền phát sinh thêm sẽ lên đến gần 300.000 đô la… Các bạn gọi đó là 1,5 đô la à?”

“Chỉ có vậy thôi sao?”

“Nếu các bạn có thể làm được, thì hãy làm; nếu không, thì hãy chuẩn bị đồ đạc và rời đi ngay bây giờ!”

Người đó mặt đỏ bừng rồi tái nhợt, nhưng cuối cùng vẫn đứng yên ở đó, không làm gì cả.

Kh

Vị quản lý hét lên như vậy rồi, cũng chẳng còn tâm trạng để nói tiếp nữa. “Nói chung là thế này thôi, tôi không quan tâm các bạn sẽ tìm ai đến, cũng không quan tâm các bạn sẽ giải quyết với những đại diện công nhân như thế nào; dĩ nhiên, nếu các bạn có thể thuyết phục được họ quay lại làm việc thì càng tốt!”

“Tóm lại, tôi muốn trong vòng bảy mươi hai giờ tới, bãi đậu xe phải hoàn lại trật tự làm việc!”

“Bây giờ, đi làm ngay đi!”

Mọi người đều rời khỏi văn phòng của quản lý, nhưng vẫn còn vài người ở lại. Những người này đều là những cánh tay phải đắc lực của ông ta.

Đối với họ, quản lý cũng không hề tỏ ra niềm nở chút nào. Bản thân ông ta cũng sắp bị sa thải rồi; ngoài hội đồng quản trị, ông ta không cần phải tỏ ra tử tế với bất kỳ ai nữa!

“Các bạn còn việc gì khác không?”, ông ta hỏi.

Một trong số họ nói: “Tôi có một đề xuất.”

Quản lý ngồi xuống ghế, châm một điếu thuốc và nói: “Nói đi.”

Chỉ một câu đơn giản “nói đi” đã phản ánh rõ tâm trạng thực sự của ông ta.

“Chúng ta có thể áp đặt thêm một chút áp lực lên họ…”

Quản lý nhìn anh ta, đôi mắt trở nên lạnh lùng: “Tôi không muốn phải hỏi từng câu một, rồi bạn mới trả lời… Bạn có hiểu tình hình hiện tại là gì không?”

“Đây không phải là trò chơi giáo dục dành cho trẻ mẫu giáo đâu… Nếu tôi mất việc này, tất cả các bạn cũng sẽ bị sa thải hết, hiểu chưa?”

Người đó nghe xong mà mặt tái nhợt, không dám nói tiếp nữa.

“Những đại diện công nhân kia không dễ bị thuyết phục đâu… Nếu họ có thể bị mua chuộc, thì họ đã không còn là đại diện công nhân nữa rồi.”

“Chúng ta cần thay đổi chiến lược… Hãy tìm người đe dọa họ; nếu họ không đến bãi đậu xe làm việc, thì hãy tìm cách làm hại họ, hoặc gia đình họ.”

“Tôi biết ý tưởng này hơi bẩn thỉu… nhưng…”

Quản lý đột nhiên hỏi lại: “Ở đâu mà bẩn thỉu chứ?”

“Họ đã không còn ý định để chúng ta sống sót nữa… Tại sao chúng ta còn phải quan tâm đến họ nữa?”

“Vậy thì, ở đâu mà bẩn thỉu chứ?”

Mấy người đó đều tròn mắt nhìn quản lý, như thể lần đầu tiên họ nhận ra con người thật của ông ta vậy.

Quản lý hít một hơi thuốc thật mạnh: “Tôi không quen biết bất kỳ kẻ thuộc băng đảng nào… Và tôi cũng nghĩ rằng những kẻ nhỏ bé đó cũng không thể giải quyết được vấn đề này… Các bạn còn ý kiến gì khác không?”

“Sau sự việc này, tôi sẽ đề

Việc hứa hẹn những điều không thể thực hiện đối với một người quản lý mà nói là quá dễ dàng; thậm chí anh ta còn dám tạo ra thêm một vị trí công việc mới mà không cần sự đồng ý của hội đồng quản trị – chỉ cần chi thêm một khoản tiền hàng tháng thôi, và số tiền đó cũng không hề lớn; vì vậy, về mặt tài chính, không ai quan tâm đến điều này cả.

Người đàn ông kia lúc nãy có vẻ tái nhợt bỗng nhiên đỏ mặt lên, “Tôi biết, gần đây ở khu vực cảng có một băng đảng rất mạnh, đó là Băng đảng Sói!”

“Họ đã kiểm soát tất cả các băng đảng ở khu vực cảng; đó là một tổ chức rất mạnh mẽ. Nếu chúng ta có thể nhờ họ giúp đỡ, tôi nghĩ khả năng giải quyết vấn đề này là rất cao.”

Quản lý nhếch môi, “Nhưng việc nhờ họ giúp đỡ chắc chắn sẽ tốn khá nhiều tiền phải không?”

Người đàn ông đó nói, “Bạn có thể thử nói chuyện với họ xem; biết đâu họ sẽ không đòi tiền đâu.”

Quản lý tựa vào lưng ghế suy nghĩ một lúc. Nếu họ đòi một số tiền lớn, anh ta vẫn có thể thương lượng hoặc yêu cầu công ty mẹ chi trả. Nhưng nếu họ không đòi tiền… thì sẽ khó xử hơn nhiều!

Là một nhà quản lý, anh ta rất rõ rằng những thứ được cung cấp miễn phí thường đòi hỏi một cái giá cao hơn nhiều! Trong thế giới này, không có tình yêu nào vô điều kiện cả; nếu ai đó cho bạn một đồng tiền miễn phí, chắc chắn họ sẽ muốn thu lại nhiều hơn một đồng từ bạn, không thể nào cho bạn mà không mong đổi được gì cả!

Nhưng bây giờ đã không còn thời gian để suy nghĩ nữa; anh ta chỉ còn lại bảy mươi hai giờ nữa thôi. Nếu đến thứ Hai tuần sau buổi sáng mà anh ta vẫn không giải quyết được vấn đề này, thì anh ta sẽ gặp rất nhiều rắc rối!

“Bạn có quen ai trong băng đảng đó không?”

“Hãy giúp tôi liên lạc với họ; tôi muốn nói chuyện với họ ngay!”

Quản lý đã quyết định một cách nhanh chóng, và quyết định đó cũng không hề khó khăn chút nào.

Người đàn ông đó gật đầu liên tục, “Con trai tôi… là thành viên của băng đảng đó.”

Nghe xong chuỗi các mối quan hệ đó, quản lý chỉ cảm thấy đầu đau: “Dù là ai đi nữa, hãy bắt đầu thực hiện ngay bây giờ; tôi đang chờ tin từ bạn!”

Không lâu sau, người thanh niên này đã đến trước văn phòng của vị giáo sư – người chịu trách nhiệm về mọi việc lớn nhỏ trong băng đảng. Thực ra, trong nhiều trường hợp, vị giáo sư mới chính là người đứng đầu Băng đảng Sói, chứ không phải Wolf.

“Quản lý của Công ty Dịch vụ Bến cảng ư?”, khi nghe đến danh xưng đó, vị

Tên thành viên băng đảng đó giải thích một cách ngắn gọn, và giáo sư cũng hiểu được ý của họ.

Ông suy nghĩ một lúc, rồi bảo mọi người ra ngoài chờ một chút, sau đó ông gọi một số điện thoại. “Công ty Quản lý Bến cảng muốn tôi đến xử lý những công nhân đang biểu tình này, tôi có nên đồng ý không?”

Ở đầu dây bên kia rõ ràng là giọng nói của một người trẻ tuổi – đó là Âu Văn.

Bây giờ, Âu Văn đang thực hiện các trách nhiệm và quyền lực của mình với tư cách là nhân viên chính quyền thành phố. Khi nhận được cuộc gọi này, chỉ sau vài giây suy nghĩ, ông đã đưa ra lời khuyên tích cực: “Hãy đồng ý với họ.”

“Bến cảng rất quan trọng. Hiện tại, ảnh hưởng của cuộc biểu tình vẫn chưa lan rộng hoàn toàn. Nếu họ không thể kiểm soát được tình hình, điều đó có thể gây ảnh hưởng đến kế hoạch của chúng ta.”

Trong những năm qua, Âu Văn luôn theo sát cạnh thị trưởng, và những gì ông đã chứng kiến, nghe thấy đã giúp ông có được nhiều kinh nghiệm chính trị hơn so với những người cùng trang lứa.

Ông rất rõ rằng việc thị trưởng sử dụng cách này để quyết định mọi chuyện có một điểm yếu: đó là lực lượng dân quân có thể giải quyết mọi vấn đề một cách nhanh chóng! Nếu ai đó liên kết cuộc biểu tình với lực lượng dân quân, điều đó có thể khiến tình hình trở nên phức tạp hơn!

Khi ông nói “giải quyết”, ông không có nghĩa là chỉ đơn thuần loại bỏ những kẻ đó, mà là phải triệt tiêu hoàn toàn sự kháng cự cuối cùng của nghị sĩ Williams.

Những tổ chức băng đảng như vậy, chỉ cần được hỗ trợ một chút là có thể phát triển nhanh chóng. Số lượng người bị mất đi đối với những người nắm quyền thì không quan trọng; họ có thể dễ dàng tạo ra một lượng người mới thay thế.

Điều mà ông quan tâm thực sự là tác động của cuộc biểu tình đó.

Sau khi nhận được câu trả lời, giáo sư đã cúp máy. Ông gọi người đó vào và nói: “Nói với cái quản lý vớ vẩn kia đi… Nếu hắn muốn đàm phán, thì cho hắn đến đây gặp tôi!”

Thông tin này nhanh chóng được truyền đến quản lý của công ty Quản lý Bến cảng. Anh ta cùng với người đã đề xuất ý tưởng này đến trụ sở của băng đảng Lang Bang.

Trong văn phòng, anh ta gặp giáo sư và cảm thấy thoải mái hơn.

Vẻ ngoài của giáo sư có phần gây hiểu lầm.

Nói thật ra, điều này cũng không hoàn toàn đúng… Bởi vì đó chính là vẻ ngoài tự nhiên của ông. Chỉ có thể nói rằng, mọi người khó có thể tin được rằng một người đàn ông trung niên mang vẻ ngoài của một giáo viên lại có thể là thủ lĩnh của một

Ít nhất thì người này không phải là kẻ có sẹo trên mặt, hay nói vài câu là lập tức buông lời tục tĩu, luôn dùng nắm đấm để giải quyết vấn đề.

“Họ nói rằng anh muốn hợp tác với chúng tôi à?”, Giáo sư tự nguyện rót cho đối phương một ly rượu.

Người quản lý nhìn thấy rượu liền liếm mép; đã một thời gian dài anh ta không uống rượu nữa. Không phải vì không mua được, mà vì giá quá cao, anh ta không nỡ tiêu xài.

Anh ta cầm ly rượu và nhấp một ngụm nhỏ. Hương vị quen thuộc lan tỏa khắp khoang miệng, xuống cổ họng và vào bụng, khiến cả người anh ta cảm thấy thoải mái hơn.

Anh ta thở dài một hơi, có chút hoài niệm, nhưng rồi lại nghĩ đến cuộc thảo luận về việc ở bến cảng với Giáo sư, liền vội vàng ngồi thẳng dậy và nói: “Đúng vậy, có người đang kích động công nhân đình công; họ cố gắng dùng việc đình công để ép chúng tôi tăng lương cho họ… Điều đó thật ngu ngốc và không hợp lý.”

“Tôi không phải là không muốn tăng lương cho họ, chỉ là tôi nghĩ lý do để tăng lương không nên dựa trên việc đe dọa bằng đình công…”

Giáo sư giơ tay lên: “Tôi không quan tâm đến điều đó. Tôi quan tâm đến việc anh có thể mang lại cho tôi cái gì?”

Người quản lý suy nghĩ một lát, rồi nói: “Tiền ạ?”

Giáo sư lắc đầu: “Một quán bar có thể mang lại cho chúng tôi ít nhất vài nghìn đô la lợi nhuận ròng mỗi đêm; chúng tôi có từ bảy đến tám quán như vậy.”

“Tiền không thể thuyết phục được chúng tôi đâu.”

Nghe Giáo sư nói về việc kinh doanh quán bar kiếm được nhiều tiền như vậy, người quản lý không khỏi bị lay động; anh ta không nhịn được mà thốt lên: “Nhiều đến thế sao?”

“Vậy thì câu lạc bộ công nhân chắc chắn có thể kiếm được vài chục nghìn mỗi ngày phải không?”

Ánh mắt của Giáo sư sáng lên: “Hãy nói về câu lạc bộ công nhân đi.”

Người quản lý liền kể lại chi tiết. Khi biết rằng trước đây câu lạc bộ công nhân luôn do Lam Tư quản lý, Giáo sư bỗng nhiên bật cười.

Không ngờ rằng người này còn giấu một quán bar siêu lớn ở đây!

Giáo sư đã đưa ra quyết định: “Việc kinh doanh đồ uống tại câu lạc bộ công nhân này sẽ được giao cho tôi. Chúng tôi cũng cần một số kho hàng an toàn và thiết lập một mối quan hệ hợp tác lâu dài.”

Bến cảng rất quan trọng đối với Kim Cảng Thành; ông ta hiểu rõ điều này. Nếu có thể kiểm soát được bến cảng, đồng nghĩa với việc họ sẽ có thêm một “bùa hộ mệnh” quan trọng nữa!

Sau khi suy nghĩ một lát, người quản lý đã đồng ý ngay lập tức, nhưng ông ta cũng gi

“Nhưng tôi có quyền quyết định; tôi sẽ cung cấp một kho để các bạn kinh doanh quán bar, và các bạn cũng có thể dùng danh nghĩa của câu lạc bộ công nhân.”

Theo ông ta, việc ai là người chính thống hay không thì không quan trọng.

Giáo sư đứng dậy, và anh ta cũng vội vàng đứng dậy, sau đó đưa tay ra: “Hợp tác tốt lành nhé!”

“Hợp tác tốt lành nhé!”

Hai người ngồi xuống lại, giáo sư rót thêm cho anh ta một chút rượu: “Nếu anh thích uống, sau khi chúng ta giải quyết xong tất cả các vấn đề, tôi có thể cung cấp cho anh hai thùng mỗi tháng.”

Cổ họng của giám đốc bắt đầu nóng lên, nhưng anh ta không thể từ chối; anh chỉ biết nói “Cảm ơn”.

Giáo sư vẫy tay, bày tỏ rằng những điều này đều là chuyện nhỏ: “Anh muốn tôi giúp gì?”

Người ngồi bên cạnh giám đốc cuối cùng cũng có cơ hội lên tiếng: “Thưa ngài, tôi nghĩ như thế này…”

“Anh có thể dẫn người đến nhà những công nhân đang gây rối đó, và sử dụng danh tính của các bạn… Xin lỗi, tôi không phải là…”

Giáo sư giơ tay, bảo anh ta tiếp tục: “Không cần dùng tiền đâu; chúng tôi là băng đảng, đó chính là công việc và phong cách của chúng tôi.”

Người đó thở phào nhẹ nhõm: “Đe dọa họ, uy hiếp họ, sử dụng gia đình và tính mạng của họ…”

“Chỉ cần những người có ảnh hưởng lớn đó rút lui khỏi cuộc đình công trước, công việc của chúng ta sẽ trở nên dễ dàng hơn nhiều.”

“Nếu gặp phải những kẻ cứng đầu, các bạn có thể tiếp tục xử lý sau.”

“Sau khi giai đoạn này kết thúc, có lẽ các bạn vẫn cần xuất hiện trên bến cảng; mặc dù việc đó có thể không được coi là đúng đắn lắm, nhưng chính họ là những người bắt đầu gây rối trước.”

Giáo sư suy nghĩ một lát rồi hỏi: “Nghĩa là, công việc của tôi thực chất chỉ là đối phó với những người bình thường không có khả năng chống đối sao?”

“Có vẻ như đây là một công việc khá đơn giản!”

Người tin cậy của giám đốc vội vàng đồng ý: “Vâng, hoàn toàn không khó chút nào.”

Mặc dù giáo sư có chút khinh thường hai người này, nhưng đây chính là công việc… “Vậy tôi nên bắt đầu với những người nào trước?”

Những kẻ thuộc các băng đảng nhỏ kia đã được ông ta cử đi làm nhiệm vụ nguy hiểm; nhóm cốt lõi của băng đảng sói vẫn còn đó; những việc này có thể để họ lo liệu.

Như vậy, những người khác cũng sẽ không có ý kiến gì; dù sao họ cũng đang làm việc, đang nỗ lực vì sự phát triển của băng đảng mà!

Người tin cậy của giám đốc lập tức lấy ra một danh sách đã chuẩn b

“Thưa ông chủ, ông nên nhanh chóng giải quyết vấn đề đình công này; điều đó sẽ mang lại lợi ích cho cả hai bên chúng ta.”

Nhìn vào danh sách trong tay, vị giáo sư gật đầu nhẹ và nói: “Chỉ trong một hoặc hai ngày thôi, các bạn sẽ thấy kết quả.” Nói xong, ông lấy ra một túi giấy bằng da bò, cho chai rượu vào bên trong, rồi nói: “Tôi còn có việc khác, không tiếp tục ở lại nữa.”

“Hãy trở về và chờ tin tốt từ tôi nhé.”

“Chiếc chai rượu này thuộc loại mới; bạn có thể giúp chúng tôi thử nó xem sao.”

Giám đốc cười nhận lấy túi giấy bằng da bò và nói: “Vậy thì vấn đề đình công này xin phó thác vào ông rồi.”

Khi rời khỏi trụ sở của băng đảng Sói, vẻ nghiêm túc trước đây trên khuôn mặt giám đốc đã biến mất. Anh liếc nhìn nhân viên bên cạnh mình và đưa túi giấy bằng da bò cho anh ta: “Người bạn của bạn khá đa dạng; đó chính là điều mà phó giám đốc cần.”

“Tôi quen biết nhiều người thuộc các tầng lớp xã hội khác nhau; tôi sẽ giới thiệu bạn với hội đồng quản trị.”

“Hãy mang chiếc chai rượu này về thử xem… Đừng quên báo lại cho vị ông kia biết hương vị của nó như thế nào…”