Tiểu thuyết về những người kỳ lạ trong thời Đệ Nhất Cộng Hòa Trung Hoa: ………………………………………

Điều kiện mà Lam Tư đưa ra khá tốt, nhưng Kula vẫn cần phải suy nghĩ kỹ; anh ta không hề có bất kỳ trình độ học vấn cao đẳng nào cả.

Vào thời điểm đó, việc học tập tại các trường được thành lập bởi Liên bang giúp cuộc sống của anh ta tốt đẹp hơn một chút so với những đứa trẻ bản địa khác, nhưng chỉ là một chút thôi.

Những trường học đó hoàn toàn không phải là nơi để truyền đạt kiến thức thực sự; họ chỉ dạy những gì họ muốn bản địa học được, chứ không phải kiến thức có giá trị thực sự.

Hơn nữa, những kiến thức hạn chế và ít ỏi đó đã không được áp dụng vào thực tế trong suốt nhiều năm qua, và dần dần, chúng đã bị anh ta quên mất gần hết. Vì vậy, anh ta không thể ngay lập tức đánh giá xem liệu điều kiện mà Lam Tư đưa ra có phù hợp hay không.

Có lẽ nhận thấy lo lắng của Kula, Lam Tư tiếp tục thúc đẩy cuộc thảo luận này.

Ban đầu, ông ta dự định sử dụng biện pháp cứng rắn để giải quyết vấn đề của người bản địa; nếu họ dám gây rối, thì Lam Tư sẽ khiến họ nhận ra sự cần thiết phải đặt mình vào đúng vị trí.

Nhưng sau vài ngày suy nghĩ, ông ta lại nghĩ rằng nếu họ chấp nhận những điều kiện của mình, thì không cần phải sử dụng biện pháp cứng rắn đó nữa.

Xã hội Liên bang vốn dĩ là một xã hội rất phân cách; một số người có ác ý đối với người bản địa, chẳng hạn như những ông chủ đất cũ.

Mặc dù Liên Bang đã bãi bỏ chế độ nô lệ và coi người da màu cũng là công dân của Liên Bang, nhưng khi những người này bị người da màu khiêu khích, họ vẫn sẽ áp dụng những phương pháp cũ để đối phó với họ – giết chết họ.

Tất nhiên, họ cũng sẽ áp dụng những phương pháp tương tự đối với người bản địa.

Tuy nhiên, cũng có một số người trẻ tuổi, lớn lên trong tinh thần tự do và phóng khoáng, họ bắt đầu cảm thông với người bản địa và cho rằng Chính phủ Liên bang nên xin lỗi họ.

Điều kỳ lạ ở con người chính là như vậy: những người tổ tiên của họ đã tham gia vào việc giết hại người bản địa, nhưng bây giờ họ lại cảm thấy tội lỗi và muốn bù đắp điều đó.

Việc sử dụng biện pháp cứng rắn đối với người bản địa không phải là không thể, nhưng lúc này không phải là thời điểm thích hợp; có thể có người đang theo dõi ông ta.

Trong những việc cần phải giữ kín, thì tốt nhất vẫn nên giữ kín.

Hơn nữa, bạn không thể từ chối một người có thể giúp bạn kiếm tiền, miễn

Câu hỏi này thật trực tiếp và thẳng thắn; mặc dù Kora cũng biết rằng nó khiến người ta khó chịu, nhưng hiện tại trong đầu những người bản địa, những ý niệm về phẩm giá hay nhân cách đã không còn nhiều nữa.

Xã hội của họ đang phát triển với tốc độ chóng mặt. Nhìn ra thế giới bên ngoài, các nhà sản xuất TV liên bang năm nay đã giảm giá bán TV xuống dưới 200 đồng, và một số nhà sản xuất thậm chí chỉ bán với giá 149 đồng.

Điều này có nghĩa là gì?

Nó có nghĩa là một gia đình bình thường, nếu tiết kiệm chi tiêu, chỉ cần 4 tháng là có thể mua được một chiếc TV; nếu họ sẵn lòng trả góp, họ sẽ sớm sở hữu nó hơn nữa.

Nhờ vào sự phát triển của mạng lưới truyền hình cáp, gần như tất cả các gia đình thuộc tầng lớp trung lưu đều đã có TV, và một số gia đình công nhân bình thường cũng vậy.

Vậy những người bản địa sống trong khu bảo tồn thì sao?

Hầu hết các gia đình bản địa vẫn sống trong những ngôi nhà bằng gỗ đơn sơ, thậm chí có người còn sống trong lều! Chưa kể đến TV, họ gần như không có bất kỳ thiết bị điện tử nào cả.

Những người trẻ tuổi từng đi ra ngoài thế giới đã không còn quan tâm đến việc liệu việc làm những việc đó có làm mất đi phẩm giá hay nhân cách của họ hay không nữa; họ chỉ quan tâm đến việc làm thế nào để kiếm được nhiều tiền hơn và thỏa mãn những mong muốn vật chất của mình!

Người bản địa chưa bao giờ coi việc đó là điều xấu xa; giá trị sống của họ đã bắt đầu bị biến dạng dưới tác động của việc tẩy não kéo dài nhiều năm, đặc biệt là đối với những người trẻ tuổi.

Vì vậy, Kora có thể cảm thấy xấu hổ về chuyện này, nhưng những người trẻ thực sự tham gia vào những việc đó thì không hề như vậy.

Là người đứng đầu bộ lạc lớn nhất, anh ấy biết rõ về con số này:

“Khoảng 5 đồng, cũng có những trường hợp lên đến 10 hoặc thậm chí 20 đồng.”

Lam Tư gật đầu, “Giá cách đây vài năm có lẽ còn thấp hơn nữa.”

Đây chắc chắn là giá sau khi lương được tăng lên đáng kể; Kora xác nhận suy đoán của Lam Tư, “Trước đây chỉ khoảng 2–3 đồng mỗi lần.”

Có vẻ như số tiền này không nhiều – 2–3 đồng mỗi lần – nhưng nếu một ngày làm việc đó 3–5 lần, một tháng họ có thể kiếm được 100–200 đồng, và họ còn không cần phải nộp thuế nữa.

Trồng trọt, săn bắn… Làm sao có thể kiếm được nhanh như vậy?

Lam Tư cười và lắc đầu, “Nếu để họ làm việc cho tôi, tôi sẽ đảm bảo rằng mức tiền họ nhận được mỗi lần làm việc ít nhất là

“Hơn nữa, Kora ạ, nguồn khách hàng của chúng ta rất ổn định, và những vị khách này cũng rất tuân thủ quy tắc.”

“Những vấn đề mà các bạn đã gặp phải trước đây, xin hãy yên tâm, ở đây sẽ không bao giờ xảy ra. Chỉ cần họ tham gia chơi, họ chắc chắn sẽ được trả tiền mặt.”

“Tôi sẽ định kỳ kiểm tra sức khỏe cho họ; nếu họ bị ốm, tôi cũng sẽ cung cấp những dịch vụ y tế cần thiết.”

“Về vấn đề tỷ lệ hoa hồng khi đổi chip tại sòng bạc, tôi nghĩ mức giá này thực sự không hề thấp.”

“Các bạn phải biết rằng tại Kim Cảng Thành, mỗi ngày có từ ba đến bốn vạn khách đến chơi, và lượng chip họ đổi mỗi ngày lên đến hàng chục triệu.”

“Một tỷ lệ hoa hồng 0,5% đồng nghĩa với việc các bạn có thể thu về ít nhất năm mươi nghìn đô la mỗi ngày, tức là một trăm năm mươi nghìn đô la trong một tháng.”

“Tôi muốn hỏi, một sòng bạc bình thường có thể kiếm được bao nhiêu tiền mỗi tháng?”

Kora và một vị thủ lĩnh khác liếc nhau, rồi Kora cố gắng nói một con số cao hơn: “Chỉ khoảng vài nghìn đôla thôi.”

Lam Tư lập tức nhận ra rằng đó chỉ là một lời nói dối không mấy thành thật: “Còn những sòng bạc cá nhân thì sao? Họ có thể kiếm được bao nhiêu mỗi tháng?”

Kora thở dài: “Chỉ khoảng hai ba trăm đôla thôi.”

Đó cũng là một con số “được nói lớn”, nhưng thực tế thì không nhiều như vậy. Mặc dù có rất nhiều người tham gia chơi, nhưng không phải tất cả các sòng bạc đều có thể kiếm được nhiều tiền như vậy.

Có những sòng bạc chỉ có duy nhất một bàn chơi, và lượng khách không nhiều; chủ sòng bạc phải thường xuyên mời gọi những người chơi đó để họ đến chơi, và có lẽ họ chỉ thu được vài chục đôla mỗi tháng.

Tất nhiên, cũng có những sòng bạc thực sự có khách hàng hàng ngày và có thể kiếm được hai ba trăm, ba năm trăm đôla mỗi tháng, nhưng những trường hợp như vậy rất hiếm.

Nguyên nhân dẫn đến tình trạng này là bởi vì khu vực dành cho người bản địa cách xa thành phố và giao thông cũng không mấy thuận tiện.

Vì vậy, họ vẫn phải để những người trẻ tuổi bán dâm để hỗ trợ việc kiếm tiền cho sòng bạc.

Lam Tư nghe xong con số đó liền bật cười: “Chắc chắn các bạn không thể có đến mười nghìn sòng bạc; tổng thu nhập hàng tháng của các bạn có lẽ chỉ vài trăm nghìn đôla thôi… Đó là tất cả các sòng bạc của người bản địa trong toàn bang này.”

“Nhưng hãy nhìn này, Kora ạ, chỉ cần các bạn làm việc cho tôi, các bạn sẽ giảm bớt được nhiều chi phí khi mở sòng bạc riêng, nhưng thu nhập vẫn sẽ không giảm đi.”

“Tất

“Người như bạn, nếu nắm giữ trong tay một lượng nguồn lực lớn, có thể mỗi tháng nhận được hàng chục nghìn đô la tiền hoa hồng, và bạn cũng sẽ có được một vị trí xã hội đáng kính hơn nhờ vào điều này.”

“Các bạn hãy suy nghĩ kỹ lại đi, tôi tin rằng trong số các bạn có những người thông minh.”

Sau khi suy nghĩ kỹ, Kora đứng dậy; một vị trưởng bộ lạc khác cũng theo đó đứng dậy. “Ông nói rất đúng, ông White ơi. Tôi cần phải quay về thảo luận với mọi người; đây không phải là chuyện của riêng tôi.”

Khi anh ta nói ra câu này, Lam Tư biết rằng việc thương lượng gần như đã thành công. Anh ta chủ động đưa tay ra bắt tay Kora và nói: “Tôi hy vọng ông sẽ mang đến cho tôi những tin tức tốt; đây là một việc có lợi cho cả hai bên.”

“Các bạn sẽ nhận được nhiều thu nhập hơn so với trước đây, và chúng ta cũng sẽ không gặp phải bất kỳ xung đột hay tranh chấp nào.”

“Chúng tôi đang chờ đợi những tin tức tốt từ ông!”

Không lâu sau, Kora cùng vị trưởng bộ lạc kia rời khỏi biệt thự. Ngay sau khi họ ra khỏi đó, họ lập tức bị những người bản địa khác vây quanh.

“Họ đã nói gì vậy?”

“Những người này đã từ bỏ ý định mở sòng bạc ở đây chứ?”

“Anh có đánh họ mạnh không?”

Kora liếc nhìn người đã hỏi liệu anh có đánh Lam Tư không, rồi nhìn những người khác và nói: “Chúng tôi đã thảo luận với ông Lam Tư·White về vấn đề sòng bạc. Ông ấy đưa ra đề xuất hợp tác; chúng tôi cần tìm một nơi để ngồi lại và thảo luận kỹ hơn.”

“Vẫn còn rất nhiều thời gian trước khi sòng bạc được xây dựng xong; chúng tôi có đủ thời gian để thảo luận về vấn đề này. Tôi hy vọng các bạn có thể quay về, trình bày với các trưởng bộ lạc hoặc những người có uy tín trong bộ lạc của mình, và mời họ đến đây để cùng chúng tôi thảo luận.”

Anh ta không nói trực tiếp về những gì đã xảy ra, điều này khiến một số người bản địa đến phản đối có cảm giác trực giác rằng đây là một việc lớn!

Không lâu sau, họ lái xe hoặc cưỡi ngựa rời khỏi đó; Kora cũng lái chiếc xe bán tải của mình rời đi.

Thực ra, từ trước đến nay đã có người theo dõi tình hình ở đây. Họ đã sắp xếp người theo dõi khi thấy người bản địa tụ tập phản đối bên ngoài biệt thự của Lam Tư, họ muốn xem Lam Tư sẽ xử lý vấn đề này như thế nào.

Nhưng bây giờ… họ có phần không chắc chắn nữa.

Thông tin này không chỉ lan truyền nhanh chóng giữa các cư dân bản địa mà còn bắt đầu được truyền tụng trong các tập đoàn địa phương nữa.

Lam Tư đã giải quyết xong vấn đề với người bản địa rồi!

Họ đều đang thảo luận về việc này, suy đoán xem Lam Tư đã làm thế nào để giải quyết những rắc rối đó, đồng thời cũng đang xem xét xem họ sẽ tiếp cận Lam Tư như thế nào sau này.

Rõ ràng, kế hoạch “thành phố mới” do Lam Tư đề xuất sẽ trở thành trụ cột kinh tế quan trọng của bang Nam Ya An. Nếu họ không thể nhận được bất kỳ lợi ích nào từ đó, chắc chắn họ sẽ không cam lòng chút nào.

Tuy nhiên, việc tiếp cận Lam Tư khác với những lần họ từng giao tiếp với các nguồn vốn nước ngoài trước đây; Lam Tư không hề đe dọa gì họ cả. Vì vậy, họ cần phải điều chỉnh tâm lý và phương pháp tiếp cận sao cho phù hợp.

Sau vài ngày, ngày càng nhiều công nhân xây dựng bắt đầu thảo luận về việc có nên từ bỏ tư cách thành viên công đoàn và đăng ký vào công ty lao động Wanli hay không.

Đối với những công nhân này, tư cách thành viên công đoàn đã trở thành thói quen, giống như một phần không thể thiếu trong công việc và cuộc sống của họ.

Trong hai ba thập kỷ qua, công đoàn đã phát triển rất nhanh chóng; nó đã giúp các công nhân giải quyết được nhiều vấn đề lao động, giúp họ đạt được những quyền lợi mà trước đây họ không thể có được.

Chính vì vậy, nhiều công nhân đã trở nên phụ thuộc vào công đoàn.

Tất nhiên, cũng có một số người đã rời bỏ công đoàn và đăng ký vào công ty lao động.

Ngay ngày đầu tiên sau khi đăng ký, công ty lao động đã phát cho họ những đồ bảo hộ mùa đông, bao gồm áo khoác làm việc in logo của tập đoàn Wanli – những chiếc áo ấm áp, dày dặn, được may từ vải bố cao cấp, bền và chống mài mòn.

Những thứ này khiến các công nhân cảm thấy thật mới mẻ. Đây là lần đầu tiên họ tiếp xúc với loại “đơn vị trung gian” như vậy, và vì công ty đã bắt đầu sắp xếp công việc xây dựng cho họ, nhiều người đã bắt đầu xuất hiện thành nhóm gần công ty.

Càng ngày càng nhiều người thông qua họ mà biết được về quy trình đăng ký thành viên và những điều sẽ xảy ra sau khi tham gia; một số người bắt đầu do dự.

Sau khi đăng ký thành viên, mức lương họ nhận được rõ ràng cao hơn so với khi còn là thành viên công đoàn, khoảng vài đồng. Mức lương khác nhau tùy theo vị trí công việc, nhưng nhìn chung thì cũng cao hơn ít nhất hai ba đồng.

Có lẽ số tiền này không đáng kể trong mắt nhiều người, nhưng đối với những công nhân vốn đã nghèo khó, việc có thêm một đồng cũng là điều rất quý giá!

So với môi trường làm việc thoải mái tại công ty lao động Vạn Lợi, cuộc họp của công đoàn công nhân xây dựng lại có phần u ám hơn; chủ tịch công đoàn thành phố và chủ tịch công đoàn bang đều có mặt tại đây.

“Ngày càng nhiều công nhân đang chuyển sang phía đó; nếu chúng ta không hành động ngay bây giờ, tình hình có thể sẽ trở nên không thể cứu vãn được.”

Phó chủ tịch tỏ ra rất căm ghét công ty Vạn Lợi và những người liên quan đến công ty này; anh ấy khá trẻ so với những người khác và đã bỏ ra rất nhiều công sức để giành được vị trí hiện tại.

Anh ấy từng nghĩ rằng mình sẽ có thể kế nhiệm chủ tịch cũ và sống một cuộc sống giàu có, đầy danh dự, nhưng không ngờ tập đoàn Vạn Lợi lại xuất hiện đột ngột như vậy.

Tuổi tác của anh ấy hiện tại khá nan giải: ba mươi chín tuổi, không quá trẻ cũng không quá già. Nếu còn trẻ hơn một chút, có lẽ anh ấy sẽ sẵn lòng thử sức mình; còn nếu đã lớn tuổi hơn và đã đạt được những gì mình muốn, thì anh ấy cũng chỉ có thể đứng nhìn tình hình diễn biến… Dù sao thì anh ấy cũng đã no bụng rồi.

Điều tồi tệ nhất hiện nay là anh ấy vẫn chưa no bụng và đang bị ép vào đường cùng; nếu không thể phản kháng, tương lai chờ đợi anh ấy chắc chắn sẽ không mấy tốt đẹp.

Sau khi suy nghĩ một lúc, chủ tịch cuối cùng cũng quyết định ủng hộ ý kiến của phó chủ tịch: “Họ rõ ràng đã vi phạm các quy định ngành; tôi đã liên lạc với Liên đoàn Lao động rồi, chúng ta hãy tiến hành đi.”

“Tuy nhiên, cần phải chú ý đến cách thức hành động; đừng quá cực đoan, bởi vì đối thủ của chúng ta không phải là người bình thường.”

Nhưng phó chủ tịch hoàn toàn không quan tâm đến những lời này; trong đầu anh ấy chỉ nghĩ đến cách làm cho kẻ ngạo mạn kia – ông White – nhận ra sai lầm của mình và phải đến xin anh ấy đàm phán.

“Các bạn yên tâm đi, tôi sẽ xử lý vấn đề này một cách hoàn hảo, giống như những trường hợp trước đây!”

Mặc dù trong lòng chủ tịch có chút lo lắng, nhưng cuối cùng anh ấy vẫn tin tưởng vào phó chủ tịch; dù sao thì anh ấy cũng đã thực hiện rất nhiều công việc thành công trong quá khứ.

Trong những năm qua, phó chủ tịch cũng đã đạt được nhiều thành tích trong công đoàn.

Sau cuộc thảo luận, phó chủ tịch lập tức bắt tay vào hành động; anh ấy tìm đến một số công nhân trung thành với công đoàn và yêu cầu họ tổ chức thêm nhiều công nhân khác để gây ra s