lore Đọc truyện online

Chương 413: Cắt giảm 30 nhân viên? Chắc chắn phải là 2N! Sau 35 ngày hoạt động, doanh số bán hàng đã tăng lên đáng kể…

16,440 Nhấn vào nội dung để bình luận hoặc báo lỗi.

Trần Diên Sâm cũng không rõ lắm ý định của anh chàng Đông kia; ngay cả khi biết đi nữa, có lẽ cũng sẽ không quá để tâm đâu.

Vậy thì Tập đoàn Vốn đầu tư Senlian có hợp tác với JD.com không?

Tất nhiên là có rồi; công ty Công nghệ Cam đã mở một cửa hàng flagship trên JD.com.

Nhưng đối với các kênh bán hàng bên thứ ba như vậy, Công nghệ Cam còn có nhiều nền tảng khác nữa như Taomao, Tô Nhĩnh, Gome, Dangdang, Yixun… và JD.com chỉ là một trong số đó mà thôi.

Trong khi đó, mối hợp tác giữa Tập đoàn Vốn đầu tư Senlian và Ali lại sâu sắc hơn nhiều: Chưa kể đến việc Mã Lập Vân đã đầu tư vào các công ty Kuaipao và Kuaidi, chỉ riêng Kuaipao thôi cũng đã giúp trang chủ ứng dụng Taobao thu hút được hàng triệu lượt xem và hàng trăm nghìn đơn hàng mỗi ngày.

Xét về kết quả thực tế, Trần Diên Sâm và Mã Lập Vân mới thực sự là “anh em ruột”. Thêm vào đó, với khoản chi phí quảng cáo lên đến 10 tỷ nhân dân tệ, cách gọi Trần Diên Sâm dành cho Mã Lập Vân cũng đã được thay đổi từ “Ông Ma” thành “Anh Ma”.

Nói một cách thẳng thắn, vì lý do tiền bạc, hai người lại bước vào giai đoạn “hòa thuận” với nhau một lần nữa.

Chính vì vậy, sau khi Mã Lập Vân rời khỏi Thành phố Huyễn, ông đã yêu cầu Kỳ Cường gọi điện cho Vương Tân để thông báo rằng Ali hiện tại không có ý định mua lại Meituan.

Hơn nữa, bài học mà Vương Tân đã từng gây ra cho ông vẫn còn in sâu trong trí nhớ; ai mà biết được liệu kẻ này có tái diễn trò đó không…

Mã Lập Vân không quan tâm đến những lời nói bề ngoài; người ta có thể gọi ông là người khoan dung, nhưng trong bóng tối, biết đâu họ lại đang nói xấu ông đấy.

Ông Ma cũng là người hay giữ thù. Nếu lợi ích lớn hơn danh dự, ông sẽ không ngần ngại bỏ qua mọi chuyện; nhưng giá trị mà Vương Tân mang lại cho Meituan thì… cũng chỉ là chút không đáng kể mà thôi!

“Không hứng thú à?”

Sau khi cúp máy, Vương Tân cau mày, đôi mắt ông tràn đầy sự thất vọng và tuyệt vọng mà không thể che giấu được nữa.

Thực ra, lúc này Meituan vẫn chưa đến bước đường cùng; nhưng tinh thần bi quan từ trên xuống dưới đã lan rộng khắp mọi ngóc ngách của công ty.

Ngày hôm sau, thứ Hai.

Khi tin tức về việc sa thải nhân viên tại Meituan được công bố, nó lập tức gây ra một làn sóng phẫn nộ trong nhóm nhân viên. Việc sa thải 30% số nhân viên cùng một lúc quả thực khiến không ít người hoảng sợ.

Nói cách khác, tại một trạm kinh doanh nào đó, ban đầu có 10 người, thì lần này phải có 3 người rời đi.

Và nhiệm vụ lập danh sách những người bị sa thải lại được phân công từng bước một; trong số 10 người đó, còn có một người giám sát chịu trách nhiệm điền vào danh sách.

Vì vậy, tình hình thực tế là chỉ cần trong 9 người có 3 người rời đi, và thực tế còn khắc nghiệt hơn nhiều.

“Chết tiệt thật! Năm ngoái khi công ty đứng đầu ngành về doanh thu, không hề tăng lương cho chúng ta; năm nay, khi kinh doanh sa sút, họ lại bắt đầu sa thải chúng ta.”

“Ai dám nói khác chứ? Nghe nói tổng công ty cũng sa thải 30% nhân viên; các bộ phận kỹ thuật, dịch vụ khách hàng và vận hành đều đang than khóc.”

“Chỉ trả mức lương N thôi à? Đó là cách đối xử với những người nghèo khổ mà thôi… Nếu tỷ lệ sa thải vượt quá 10%, thì phải trả mức lương 2N mới đúng!”

“Còn bộ phận nhân sự thì sao? Toàn là lũ luôn theo lệnh của sếp; sau khi sa thải chúng ta xong, các bạn cũng sẽ bị sa thải theo thôi!”

Tại các chi nhánh Meituan trên khắp cả nước, tình hình bắt đầu nổi loạn.

Có những người đăng thông tin lên mạng, có những người gọi điện đến hiệp hội lao động để khiếu nại, cũng có những người im lặng thu dọn đồ đạc và chọn cách đến ký tên để nhận tiền thù lao.

“Một lũ ngốc nghếch… Nếu việc khiếu nại có ích gì, Meituan đã dám yêu cầu chúng ta làm thêm giờ tự nguyện chưa?”

Trong khi những người khác đang la mắng và tức giận, Li Zhixiang thì im lặng sửa đổi hồ sơ xin việc của mình, sau đó gửi nó vào email tuyển dụng chính thức của Kuaipao.

Để đảm bảo an toàn, anh còn gửi hồ sơ của mình lên một số nền tảng tuyển dụng khác, liên hệ trực tiếp với bộ phận nhân sự của Kuaipao để nộp lại lần nữa.

Chỉ cần thi đấu xin việc sớm và được nhận vào làm việc, anh mới có thể thoát khỏi cảnh khốn cùng này.

Khi những kẻ ngốc nghếch kia nhận ra điều này, anh đã nhận được lương từ Kuaipao rồi.

Nếu chậm một bước, anh sẽ phải cạnh tranh với hàng chục người khác cho cùng một vị trí.

Dù sao thì Meituan cũng đã sa thải hơn 1000 nhân viên cùng một lúc; những ai nhanh chóng hành động sẽ có cơ hội thi đấu xin việc trước.

Li Zhixiang quyết định rằng, nếu không được nhận vào Kuaipao, anh sẽ ngay lập tức chuyển sang làm việc tại Qiandu Group Buying.

“Anh Xiang, anh định đi làm việc tại Kua

“Zhang Zhiheng cười nói, ánh mắt anh ta lấp lánh một tia sáng kín đáo.”

Li Zhixiang có thể chịu đựng được trước mặt mọi người hay không, anh ta không biết; nhưng việc anh ta muốn rời bỏ công ty để gia nhập “Kuaipao” thì lại vô cùng dễ dàng.

Chính xác hơn, phải nói là trở lại!

Bởi vì anh ta vốn đã là thành viên của dự án “Ngàn người, trăm thành phố”; chỉ cần trở lại, anh ta sẽ lập tức được thăng chức thành trưởng nhóm – quả thật xứng đáng với những gì anh ta đã bỏ ra để thu thập thông tin kinh doanh về Meituan suốt này.

Vương Tân Muốn thắng à?

Chắc chắn là đang mơ!

Trong công ty này, toàn là những kẻ phản bội!

Thông tin mới nhất về việc gọi vốn, mở rộng thị trường và chiến lược tiếp thị của Meituan vừa được gửi qua email, ông Pei ở bên kia đã nhận được ngay lập tức… Vương Tân dựa vào cái gì để cạnh tranh đây?

“Ồ? Bình thường thấy bạn ngốc nghếch thế, nhưng vào lúc quan trọng lại không hề ngu ngốc chút nào, thậm chí còn nhanh trí hơn tôi nữa. Zhiheng, nếu bạn đi phỏng vấn trước, nhớ học thuộc lòng các câu hỏi phỏng vấn nhé… Hãy giúp anh trai một tay!”

Li Zhixiang cười ha hả nói.

Ngốc à?

Zhang Zhiheng cười lạnh.

Cuộc cắt giảm nhân sự của Meituan đã gây ra xôn xao trong giới công nghệ; mọi người đều biết rằng, tiếng kèn báo hiệu sự sụp đổ của một công ty thường bắt đầu từ những cuộc cắt giảm nhân sự.

Bèi Ý Những người mà họ đã bố trí cách đây nửa năm cũng đã mất đi một phần ba.

Rất nhiều người vẫn cảm thấy tiếc nuối!

Những ngày làm việc với một công việc nhưng nhận được hai khoản lương tốt đẹp… giờ đây đã bị Vương Tân phá hủy hoàn toàn.

Ngoài ra, những tài xế giao hàng part-time của Meituan cũng đều gỡ bỏ ứng dụng nhận đơn hàng; số lượng đơn hàng ngày càng ít đi. Làm việc ngoài trời từ sáng đến tối, mà còn kiếm không đầy ba mươi đồng… ai còn muốn tiếp tục làm nữa chứ?

Nếu không nhanh chóng rời đi, số lượng tài xế sẽ còn nhiều hơn cả số lượng đơn hàng nữa!

Những tài xế giỏi nhất đều đã chuyển sang làm việc cho bộ phận giao hàng của “Kuaipao”.

Những người kém hơn thì bị “Qiandu Waimai” và “Dazhongpingdian Waimai” chiếm lĩnh.

Số lượng đơn hàng ít, tài xế không kiếm được tiền… họ chỉ có thể bỏ việc;

Tài xế ít, tốc độ giao hàng kém, khả năng thực hiện hợp đồng yếu, chất lượng dịch vụ thấp… lượng khách hàng rời bỏ dịch vụ càng tăng, số lượng đơn hàng cũng liên tục giảm xuống.

Đây thực sự là một vòng luẩn quẩn tồi tệ!

Những hậu quả xấu xa mà Vương Tân tự tay gieo rắc, cuối c

Giảm giá mạnh tới 60%!

Cần biết rằng, mặc dù phạm vi kinh doanh của MeeTa Hào Đồ chỉ bao gồm hai khu vực lớn là Bắc Trung Hoa và Đông Bắc Trung Hoa, nhưng số thành phố được phục vụ vẫn lên đến hơn 60. Trung bình mỗi ngày, trong các khu vực có dân số trên một triệu người, chỉ có khoảng hơn 200 đơn hàng được thực hiện.

Doanh thu còn chưa đầy 30.000 nhân dân tệ!

Số tiền này thậm chí còn không đủ để trang trải chi phí cho máy chủ.

Vương Tân Không ngờ rằng, hậu quả của việc sa thải nhân viên lại nghiêm trọng hơn nhiều so với những gì ông ta tưởng tượng. Nhưng ông ta cũng không còn cách nào khác, chỉ có thể thu hẹp quy mô hoạt động và tìm mọi cách để mở rộng lĩnh vực kinh doanh, hy vọng có thể vượt qua nửa đầu năm 2013.

Mã Lập Vân Thấy thành tích kinh doanh của MeeTa suy sụp nhanh chóng, ông ta lập tức cảm thấy may mắn: May mà mình không ham rẻ.

“Mua khi giá cao, không mua khi giá thấp!”

Những công ty khởi nghiệp đang trong giai đoạn suy thoái có vẻ ngoài phát triển mạnh mẽ, nhưng thực ra đã “thối rữa” từ bên trong; chúng chỉ còn vài ngày nữa là “chết”.

Bèi Ý Sau khi triệu tập Đơn Gia Vĩ, Chương Hựu Hoà, Lương Xương Lâm và những người khác, sau một buổi thảo luận kéo dài cả buổi sáng, họ nhanh chóng đưa ra một chiến lược “nuôi ếch trong nước ấm”, nhằm tấn công MeeTa và chiếm lấy thị phần của họ.

Các biện pháp sử dụng không được quá hung hãn; bởi vì khi con thú bị giam cầm, nó sẽ càng chiến đấu mãnh liệt hơn. Nếu chọc giận Vương Tân và khiến ông ta sử dụng hết toàn bộ vốn còn lại để đối đầu, mặc dù họ không sợ hãi, nhưng cũng không cần phải mạo hiểm như vậy.

Các công ty như QianDu và Dazhong Pingdian cũng đang theo đuổi chiến lược tương tự, âm thầm chiếm dần thị phần của MeeTa. Họ hành động một cách nhẹ nhàng và từ từ, dường như không gây ra ảnh hưởng lớn, nhưng mỗi ngày họ lại “cắn vào” MeeTa một chút.

Trong mắt các đối thủ cạnh tranh, MeeTa đã không còn cơ hội sống sót!

Trong khi đó, do đã mở rộng dịch vụ mua sắm thực phẩm, công ty Kuaipao đang rất cần nhân lực. Chỉ bằng cách tăng số lượng vị trí làm việc, họ đã khiến số lượng nhân viên của MeeTa giảm thêm 10%. Hơn nữa, phần lớn những người bị sa thải đều là những nhân viên chủ chốt trong các bộ phận khác nhau của MeeTa.

Những người còn lại ở lại thì tỷ lệ lười biếng, làm việc không nỗ lực còn cao hơn nữa.

Trần Diên Sâm Sau khi biết về tình hình hiện tại của MeeTa, mặc dù ông ta cảm thấy khả năng của Vương Tân yếu hơn nhiều so

Rốt cuộc thì đó vẫn chỉ là Meituan năm 2013 mà thôi, chứ không phải là tập đoàn khổng lồ sau mười năm – tập đoàn sở hữu hàng triệu tài xế giao hàng, với số lượng đơn hàng hàng ngày vượt quá 100 triệu và doanh thu lên tới hơn 300 tỷ.

……

……

……

Thị trấn Shaobei, trạm dịch vụ giao hàng Vân Sự.

“Quản lý Ngô, sản phẩm Qingcheng D2 đã có hàng chưa?”

“Chú Trương ơi, tôi chỉ là một quản lý nhỏ thôi; bạn cứ gọi tôi là Tiểu Ngô đi. Tôi đã dành riêng cho bạn một chiếc.”

Ngô Lệ vừa nói vừa đưa chiếc Qingcheng D2 mới toàn phần cho ông Trương.

Kể từ khi sản phẩm Qingcheng D2 được ra mắt cách đây một tháng, anh ta đã bán được hơn 1900 chiếc. Sản phẩm Orange C3S thì bán được hơn 300 chiếc, còn Yaocheng X1 thì chỉ bán được 23 chiếc.

Trước đó, anh ta hoàn toàn không thể tưởng tượng rằng nhu cầu tiêu dùng của thị trường nông thôn lại mạnh mẽ đến thế.

“Được rồi, Quản lý Ngô, hãy giúp tôi đăng ký dịch vụ Pinebei đi. Lão Lý bên cạnh nói rằng người dùng mới có thể nhận miễn phí 6 quả trứng; hàng ngày còn có trò chơi tưới nước, trồng rau nữa, và còn được tặng táo, chuối, giấy vệ sinh nữa đấy!”

Lão Trương cười toe toét và thúc giục Ngô Lệ hướng dẫn anh ta cách mua sắm trực tuyến.

“Chú Trương ơi, chú đang nói đến dịch vụ Pinebei Orchard đấy. Nếu chơi hàng ngày, một tháng sẽ tiêu tốn hơn 200 MB data đấy. Chú sử dụng gói cước điện thoại nào vậy?” Ngô Lệ hỏi.

“Có lẽ là gói Động Thân Địa Đai, mỗi tháng 50 MB,” Lão Trương trả lời.

“Vậy thì tôi khuyên chú nên đăng ký gói Xingyao Card. Sau này, khi xem tin tức trên Today Headline hay chơi Pinebei Orchard, chú sẽ không tốn một xu data nào đâu.” Ngô Lệ nhân cơ hội này để giới thiệu thêm.

Anh ta cũng lo lắng rằng sau một tháng, nếu Lão Trương phải trả một khoản tiền cước lớn, có thể sẽ đến tìm anh ta phiền phức.

“Giá thuê hàng tháng là bao nhiêu vậy?” Lão Trương hỏi một cách thận trọng.

“Giá thuê hàng tháng là 19 yuan. Gói cước này bao gồm 500 MB data thông dụng và 100 phút gọi điện; các ứng dụng như Pinebei, Today Headline… đều được sử dụng miễn phí data, với dung lượng tối đa một tháng là 40 GB.” Ngô Lệ giải thích.

Nói xong, anh ta lấy ra một tờ rơi quảng cáo và kiên nhẫn giải thích thêm cho Lão Trương.

Tất nhiên, sự nhiệt tình của anh ta cũng đòi hỏi phải có phần thù lao; mỗi khi bán được một chiếc thẻ điện thoại, anh ta đều nhận được một khoản hoa hồng.

“Trời ạ! Thật sao?!” Lão Trương ngạc nhiên đến mức không thể tin được.

“Nếu chú n

“Lão Trương cười ha hả nói.”

Chiêu này của Vũ Lệ – dùng việc lùi bước để tiến lên – luôn hiệu quả. Mọi người đều có sự cảnh giác; nếu quá nhiệt tình, rất dễ gây ấn tượng xấu “ai mà quá chu đáo thì chắc chắn có ý xấu”. Nhưng nếu lùi lại một bước vừa phải, người khác sẽ lại tiếp tục tiến lên.

Hồ Bằng kiềm chế nụ cười, giúp Lão Trương lấy một chiếc thẻ Starlight và hướng dẫn anh ta cách kích hoạt qua điện thoại. Chẳng mất bao lâu, Lão Trương đã cầm chiếc điện thoại màn hình siêu mỏng Qingcheng D2 và trở về nhà một cách vui vẻ.

“Anh Lệ ơi, lại thành công một đơn hàng nữa!” Hồ Bằng cười nói.

“Qingcheng D2 bán rất chạy; khách hàng ở các thị trấn nhỏ chẳng quan tâm lắm đến hệ điều hành là Aurora Future hay Android đâu.” Vũ Lệ không khỏi thốt lên.

“Nhưng phiên bản Qingcheng D2 sử dụng hệ điều hành Aurora Future lại mang lại khoản hoa hồng cao hơn… Ai lại muốn bán phiên bản này chứ?” Hồ Bằng nhún mày.

Đồng thời, tại một phòng họp trong tòa nhà văn phòng số 9, Chu Tiên đang ngồi, ánh mắt nhìn chằm chằm vào màn hình PPT mà không nói gì. Châu Thọ Chí ngồi bên trái anh ta; còn Nghiêm Bằng bên phải thì cúi đầu nhìn màn hình máy tính và báo cáo từ từ: “Tính đến ngày 21 tháng 4, ba sản phẩm mới này đã được tung ra thị trường được 35 ngày, với tổng doanh số đạt 13,64 triệu chiếc: trong đó Qingcheng D2 là 11,6 triệu chiếc, Orange C3S là 1,507 triệu chiếc, và Yaocheng X1 là 0,533 triệu chiếc.”

Anh ta dừng lại một chút rồi tiếp tục: “Đáng chú ý là tỷ lệ doanh số từ các trạm giao hàng Vân Sự đang tăng lên rất nhanh; hiện tại đã đạt 19,3%, trong đó Qingcheng D2 chiếm tới 82,6%, còn phiên bản Qingcheng D2 sử dụng hệ điều hành Aurora Future thì chiếm tới 91,7%.”

Trần Diên Sâm gật đầu nhẹ và nói với Châu Thọ Chí: “Có vẻ như việc quảng bá hệ điều hành Aurora Future vẫn cần phải dựa vào thị trường nông thôn.”

Liêu Uy phản hồi rằng hiện nay, khi người dùng gặp phải vấn đề sau bán hàng, họ buộc phải gửi thiết bị đến các cửa hàng trực thuộc gần nhất, hoặc gửi về nhà máy ở Thâm Thành hoặc Lỗ Châu… Quá trình này tốn rất nhiều thời gian.

“Ông chủ, ý ông là chúng ta nên chọn một số cửa hàng được ủy quyền để phục vụ khách hàng à?” Châu Thọ Chí hỏi.

“Tôi thích hơn việc mở cửa hàng tự phát triển; quy mô nhỏ một chút sẽ giúp tôi vừa đảm nhận được nhiệm vụ bán hàng vừa xử lý các vấn đề sau bán hàng.”

Trần Diên Sâm trực tiếp đưa ra câu trả lời.

Sơn Tinh, Coolpad, OPPO và VIVO nhờ vào mạng lưới bán hàng trực tiếp mà sống rất thoải mái; lợi nhuận cao và ít phiền toái.

Ông Trần Không thể để các đối thủ vui vẻ quá!

“Được rồi, tôi hiểu rồi.” Châu Thọ Chí ngay lập tức đáp lại.

“Chọn địa điểm đầu tiên cho thị trường Tây Âu là đâu?” Trần Diên Sâm hỏi tiếp.

“Đức; chúng tôi đã liên lạc với các nhà khai thác địa phương và dự kiến sẽ bắt đầu bán hàng vào khoảng giữa tháng Năm, với hai mẫu chính là Qingcheng D2 và Orange C3S.” Châu Thọ Chí trả lời.

“Tốt, tiếp tục đi.” Trần Diên Sâm vỗ tay và nói.

Sau đó, Giám đốc Bộ phận Thương hiệu mới được bổ nhiệm, ông Wang Shixiang, báo cáo công việc của mình.

Diệp Thu Phình vì đang phụ trách dự án thẻ Senlian Xingyao, không thể chiếm chỗ quá lâu, nên đã chọn một người quản lý có năng lực từ bên trong để thăng chức. Người này trước đây từng làm việc tại Bộ phận Thương hiệu khu vực Châu Á của Nokia, có kinh nghiệm tốt, nói chuyện có hệ thống và sẵn lòng suy nghĩ tích cực.

Trần Diên Sâm nghe xong và rất hài lòng, không hề đặt ra bất kỳ câu hỏi nào.

Thấy vậy, Wang Shixiang trong lòng mừng rỡ và thở phào nhẹ nhõm.

Một giờ sau, cuộc họp hàng tuần kết thúc. Trần Diên Sâm gọi ông Zhou lại và thảo luận thêm về việc xây dựng mạng lưới kênh bán hàng trực tiếp trong khoảng mười phút, sau đó mới cho phép Châu Thọ Chí trở về.

Hiện tại, chuỗi cửa hàng thông minh Orange có 270 cơ sở, chủ yếu tập trung ở các thành phố cấp một, hai và ba, bốn; ảnh hưởng của chúng đối với thị trường cấp thấp còn hạn chế. Nếu có thể mở rộng các cửa hàng trực thuộc ở các khu vực nông thôn, lượng bán hàng của điện thoại Orange có thể tăng lên nữa.

Trở về văn phòng, Trần Diên Sâm nhìn đồng hồ, tắt máy tính rồi đi về phía thang máy. Là một ông chủ, việc tan ca đúng giờ cũng giúp loại bỏ thói quen làm việc quá giờ phổ biến trong công ty.

“Lão Hoàng, hôm nay chúng ta không về Delta.” Trần Diên Sâm nói nhẹ khi lên xe.

Hoàng Bá Hiển hiểu ngay ý ông, lái chiếc Rolls-Royce trị giá hơn tám triệu nhân dân tệ tiến về đích.

Bên kia…

Lương Xương Lâm cùng với đội ngũ, mang theo dự án “Mua thực phẩm bằng đũa”, lần đầu tiên đặt chân đến Yenching.

Dân số của thành phố này gần 20 triệu người! Thị trường này không hề nhỏ hơn so với Thành phố H

1/1 0%