lore Đọc truyện online

Chương 33: Sự xuất hiện bất ngờ của nhân tài hàng đầu trong lĩnh vực semiconductors

7,748 Nhấn vào nội dung để bình luận hoặc báo lỗi.

Trời ạ, đứa con trai chơi đùa trên du thuyền như vậy; nếu người khác biết được, họ sẽ nghĩ là đang khoe của đấy.

Anh ta đã làm việc vất vả không ngừng, trong khi người khác lại tận hưởng cuộc sống trên du thuyền… Thật là ghen tị và tức giận.

Điều này chứng tỏ rằng đứa con trai của anh ta, dù không có tài năng gì đặc biệt, nhưng khả năng “đầu thai” của nó thì quả thực rất mạnh mẽ.

Lúc này, có ai đó gõ cửa.

Cô trợ lý xinh đẹp Amanda đi mở cửa.

Amanda bất ngờ và hơi hoảng sợ, như thể vừa nhìn thấy một con quái vật vậy.

Amanda vội vàng mở cửa ra.

Bên trong là một chàng trai trẻ tuổi – đó chính là đứa con yêu quý của Hồ Văn Tân.

Rõ ràng Amanda rất sợ Hồ Giang Sơn; lý do cũng khá dễ hiểu.

Trước đây, Hồ Giang Sơn thực sự rất nghịch ngợm, làm đủ mọi chuyện tồi tệ.

Không có điều gì nó không thể làm được… chỉ là chưa từng nghĩ đến thôi.

Chẳng hạn như với cô sekretär Amanda của Hồ Văn Tân… Vì thấy cô ấy xinh đẹp, Hồ Giang Sơn liền nảy ra ý đồ xấu xa, muốn chiếm đoạt cô ấy.

Tuy nhiên, bản thân Hồ Giang Sơn vốn dĩ không có sức hút đủ lớn, nên cuối cùng cũng không thành công.

Lúc này, Hồ Giang Sơn ngồi xuống.

Dù rằng Hồ Giang Sơn đến đây để lấy bánh gạo nếp với nước cốt dừa, nhưng cũng không thể lấy xong rồi đi luôn được.

Theo lời mẹ mình, Viên Thái Hoa, anh ta phải trò chuyện một lát với “bố ghép” này, để xây dựng mối quan hệ tốt đẹp hơn.

Hồ Văn Tân giới thiệu con trai mình với Đỗ Gia Bằng:

“Jiangshan, đây là chàng trai trẻ tài năng trong công ty – Đỗ Gia Bằng. Các con cũng gần tuổi nhau lắm; hãy học hỏi từ anh ấy xem, xem anh ấy làm ăn như thế nào.”

Hồ Giang Sơn vội vàng gật đầu: “Được ạ, bố, con hiểu rồi. Con sẽ học hỏi những điểm tốt của anh ấy, không ngừng trau dồi bản thân và tiến bộ, để trở thành một người hữu ích.”

“Khà! Được rồi, được rồi!”

Thái độ của Hồ Giang Sơn thực sự rất tốt, giống như trong sách giáo khoa vậy; còn Hồ Văn Tân cũng không nói gì cả.

Hồ Văn Tân không tin rằng con trai mình đã trở nên chăm chỉ và ham học hỏi, nhưng cũng không thể mắng con trước mặt người khác được – thật là xấu hổ quá.

Hồ Giang Sơn thực sự đang đói; dù sao thì cũng đã ra ngoài từ sáng sớm và bận rộn suốt nửa ngày mà chẳng ăn được gì nhiều.

Hồ Giang Sơn lấy một miếng bánh gạo nếp có nước cốt dừa và cắn một miếng. Thật ngon quá, chuyến đi này quả không uổng phí.

Mặc dù Amanda khá sợ Hồ Giang Sơn, nhưng cô vẫn rót cho anh một tách cà phê.

Hồ Giang Sơn mỉm cười cảm ơn, và khuôn mặt Amanda đỏ bừng lên, vội vàng chạy xa đi.

Lúc này, Hồ Văn Tân cười hỏi Đỗ Gia Bằng: “Gia Peng, em có việc gì muốn nói với bố à?”

Đỗ Gia Bằng vội vàng nói một cách nghiêm túc: “Ông Hồ, thực ra là thế này… Có một người bạn thời thơ ấu của tôi, anh ấy luôn sống ở nước ngoài, và bây giờ muốn trở về nước để phát triển sự nghiệp. Bố có nhiều mối quan hệ, tôi muốn hỏi xem bố có thể giúp tôi tìm một công việc phù hợp cho anh ấy không?”

“À, anh ấy học ở nước ngoài và vừa mới tốt nghiệp à?”

“Không, anh ấy đã làm việc ở nước ngoài được hai năm rồi.”

“Anh ấy làm việc ở đâu vậy?”

“Tại phòng thí nghiệm của Viện Công nghệ California.”

Hồ Văn Tân tỏ vẻ ngạc nhiên: “Phòng thí nghiệm của Viện Công nghệ California ư? Một chuyên gia về công nghệ thông tin đấy…”

Đỗ Gia Bằng gật đầu: “Đúng vậy, thực ra anh ấy nghiên cứu về lĩnh vực semiconductors.”

Nghe đến đây, Hồ Giang Sơn ngẩng đầu nhìn Đỗ Gia Bằng; rõ ràng, chủ đề này khiến anh ta rất quan tâm. Nhưng Hồ Giang Sơn không nói gì, chỉ lặng lẽ lắng nghe một cách chăm chú.

Hồ Văn Tân suy nghĩ một lát rồi hỏi tiếp: “Trình độ của anh ấy thế nào?”

Chắc cũng không tồi đâu, các phòng thí nghiệm đại học ở Mỹ vốn đã rất tiên tiến rồi. Đúng rồi, phòng thí nghiệm của Viện Công nghệ California chắc chắn thuộc hàng top trong lĩnh vực kỹ thuật; đã có khá nhiều nhà vật lý xuất sắc xuất thân từ đó.”

Đỗ Gia Bằng gật đầu: “Đúng vậy, Ông Hồ. Bạn thân tôi bây giờ đã là chuyên gia rồi; trong lĩnh vực phân loại semiconductors, anh ấy được xem là một trong những người giỏi nhất.”

“Vậy tại sao anh ấy lại không tiếp tục làm việc ở phòng thí nghiệm California nữa?”

“Bởi vì… gia đình muốn anh ấy trở về.”

“À? Vì lý do gia đình à?”

“Đúng vậy. Hoàn cảnh gia đình anh ấy khá đặc biệt: mẹ anh ấy sức khỏe yếu, bố thì có vấn đề về tâm thần, nên anh ấy quyết định từ bỏ công việc ở đó… và…”

“Và cái gì nữa?”

“Và mối quan hệ học thuật ở Mỹ cũng khá phức tạp; đặc biệt là trong hai năm gần đây, tình hình của người Châu Á ở đó ngày càng trở nên khó khăn.”

Hồ Văn Tân nghe xong cũng không ngạc nhiên. Hiện nay, môi trường xã hội ở Mỹ đang trở nên ngày càng thiếu thân thiện với người Châu Á, hay nói chính xác hơn là với người Hoa. Trước đây chỉ là ở lĩnh vực chính trị, bây giờ điều này đã lan rộng sang giới học thuật và nghiên cứu khoa học. Trước đây chỉ có hiện tượng “trần nhà trong công sở”, bây giờ thì ngay cả sự an toàn cá nhân cũng bị đe dọa; thậm chí có nguy cơ bị bắt giữ nữa. Gần đây, thực sự có khá nhiều nhà nghiên cứu người Hoa quyết định trở về nước.

Hồ Văn Tân gật đầu: “Vậy anh ấy định tìm việc làm ở Hồng Kông à?”

Đỗ Gia Bằng trả lời: “Nếu anh ấy có thể tìm được việc làm ở Hồng Kông thì tốt nhất; nếu không, anh ấy cũng chỉ có thể thử xem ở đại lục thôi.” Thực ra mọi người đều biết rằng đại lục hiện nay đang rất cần nhân tài trong lĩnh vực semiconductors, và nhu cầu này còn rất lớn. Chỉ cần nói đến khu vực Quảng Châu – Thâm Quyến, đã có rất nhiều cơ hội việc làm dành cho những người có kiến thức về semiconductors. Đặc biệt là đối với những nhân tài trẻ tuổi, có trình độ cao, chỉ cần thông tin được lan truyền ra ngoài, sẽ có rất nhiều công ty hoặc các công ty tuyển dụng liên hệ với họ. Vị trí làm việc có thể lựa chọn tùy ý, mà mức lương thì chắc chắn rất hấp dẫn. Nhưng mặt khác, việc có nhiều cơ hội việc làm không có nghĩa là tất cả đều là những công việc uy tín. Nếu không có người giới thiệu có uy tín hoặc sự bảo lãnh nào đó, dù bạn có tài năng đến đâu cũng rất dễ gặp phải

Vì vậy, Đỗ Gia Bằng mới nhờ Hồ Văn Tân giúp đỡ, bởi dù sao thì ông ấy cũng là sếp, có nhiều mối quan hệ và biết rất nhiều người quan trọng.

Đặc biệt là Hồ Gia, người có mối liên hệ sâu rộng với đại lục; chắc chắn ông ấy có thể tìm được những thông tin về công việc phù hợp.

Hồ Văn Tân suy nghĩ một lát rồi nói: “Loại người như vậy thì không lo thiếu việc làm đâu, nhưng hầu hết họ đều sẽ đi làm ở đại lục thôi. Ở Hồng Kông cũng có, nhưng rất ít; những công việc đáng tin cậy thì cần phải tìm kỹ hơn nữa. Tôi sẽ để ý xem sao, nếu không thành công thì tôi sẽ liên hệ với bạn bè ở đại lục; chắc chắn sẽ tìm được công việc tốt.”

Đỗ Gia Bằng gật đầu: “Được thôi, vậy thì xin nhờ Ông Hồ bỏ công ra giúp đỡ.”

“Không sao đâu, đây chỉ là chuyện nhỏ thôi.”

Lúc này, Hồ Văn Tân lại thở dài: “Thật đáng tiếc là tập đoàn chúng ta không có các dự án nghiên cứu khoa học tương ứng; nếu không thì những nhân tài cao cấp như vậy đã có thể ở lại đây rồi… Thật là đáng tiếc.”

Đỗ Gia Bằng gật đầu: “Ông Hồ nói đúng đấy; thật sự rất đáng tiếc. Không phải tôi tự cao đâu, người bạn thời thơ ấu của tôi đó thực sự rất giỏi.”

Lúc này, một người khác bỗng nói lên:

“Người bạn thời thơ ấu của anh, có thể giới thiệu cho tôi được không?”

Hồ Văn Tân và Đỗ Gia Bằng đều ngạc nhiên.

Người nói chuyện không ai khác chính là Hồ Giang Sơn – đứa con trai vô dụng, không học hành gì của Hồ Văn Tân.

Hồ Văn Tân nhìn con trai mình một cái rồi nói giọng nhỏ: “Nói nhảm gì thế? Giới thiệu cho người ta có ích gì chứ?”

Hồ Giang Sơn vội vàng nói: “Bố ơi, thực ra là như this: tôi có một người bạn làm trong lĩnh vực sản xuất semiconductors. Nếu nói chuyện với họ tốt, có thể sẽ cho người bạn thời thơ ấu của Chủ tịch Du đi làm ở đó được.”

Hồ Văn Tân vung tay: “Đừng nói lung tung nữa! Làm sao con có thể quen biết loại người như vậy được? Con có biết việc làm trong lĩnh vực sản xuất semiconductors khó khăn đến mức nào không?”

1/1 0%