Ngay khi Ninh Vệ Dân nói xong, tất cả mọi người có mặt đều vô cùng ngạc nhiên và sững sờ.

Ai có thể ngờ được chứ, Mễ Tiểu Nhàn đã dùng lý do đạo đức để ép buộc Ninh Vệ Dân, và cuối cùng lại dẫn đến kết quả như thế này.

Ninh Vệ Dân thực sự có khả năng lớn lao đó, có thể giúp mọi người tìm được công việc tốt hơn.

Hơn nữa, cách anh ấy nói chuyện cũng rất lịch sự.

Cứ như thể anh ấy đang cần sự giúp đỡ của mọi người vậy, Ninh Vệ Dân thật sự là người biết cách giao tiếp.

Anh ấy không chỉ sẵn lòng giúp đỡ người khác mà còn tránh cho họ phải cảm thấy xấu hổ.

Vì vậy, mọi người trong lúc đó đều không biết nên nói gì, và thay vào đó, họ đều im lặng.

Mễ Tiểu Nhàn thì càng hoàn toàn bối rối.

Cô ấy không thể tin nổi rằng Ninh Vệ Dân lại dám đảm nhận trách nhiệm một cách tự nguyện, mà không cần phải nói thêm điều gì nữa, và thực sự sẽ bắt tay vào giải quyết vấn đề việc làm cho hơn hai mươi người.

Lúc này, cô ấy thực sự cảm thấy rất khó chịu.

Không nói đến những điều khác, bây giờ Ninh Vệ Dân đã chiếm ưu thế và đã cung cấp cơ hội việc làm cho mọi người, vì vậy cô ấy cũng không thể tiếp tục can thiệp nữa.

Nếu không, việc cô ấy cản trở sẽ khiến mọi người nhận ra rằng cô ấy đang giấu đằng sau đó những ý đồ không minh bạch.

Hơn nữa, công việc mà cô ấy có thể cung cấp cũng không thể so sánh được với công việc mà Ninh Vệ Dân đề xuất.

Dù cả hai đều là các công ty nước ngoài, nhưng làm việc tại một nhà hàng nhanh chóng cũng không thể so sánh được với việc làm tại một khách sạn bốn sao.

Đặc biệt là Bỉ Nhĩ Karon – một thương hiệu nổi tiếng trên toàn quốc, đã in sâu vào tâm trí mọi người, đại diện cho sự sang trọng và cao cấp.

Chưa kể đến Kentucky Fried Chicken, ngay cả những thương hiệu thời trang xa xỉ quốc tế như Chanel, Dior, Gucci, Armani… nếu họ muốn tuyển dụng người tại Việt Nam vào lúc này, e rằng cũng không chắc liệu danh tiếng của Bỉ Nhĩ Karon có đủ sức hút hay không.

Ôi, nếu biết trước thì tại sao cô ấy lại cố tình gây rắc rối như vậy chứ? Đó quả là việc tự chuốc lấy rắc rối cho mình mà.

Vậy thì việc Quan Kiến được chú của mình nhờ cô ấy giúp đỡ sẽ ra sao đây?

Chẳng lẽ phải phụ lòng mọi người sao?

Ninh Vệ Dân, cậu muốn tôi chết mới thỏa mãn được đấy phải không?

Tôi xui xẻo thật, lại gặp phải kẻ đen đủi như cậu!

Nhìn này xem, trên đời này có việc gì là cậu không làm được đâu phải không?

Khi những lời chửi rủa liên tục vang lên trong lòng, Mễ Tiểu Nhàn gần như muốn bùng nổ và khóc lóc thật sự.

Nhưng điều khiến cô ấy đau khổ nhất chính là dù tâm hồn gần như tan vỡ, cô ấy vẫn phải giả vờ vui vẻ, không để ai nhận ra sự bất thường trong tình cảm của mình.

“Vệ Dân, cô nói thật à? Chúng ta có nhiều người như vậy, cô có thể sắp xếp cho hết không?”

Vẫn là Huang Suqin người đầu tiên lên tiếng, hỏi một cách thận trọng.

“Không thành vấn đề đâu, chị Qin ơi. Tòa nhà chúng ta xây dựng cao hơn mười tầng, và chúng tôi cũng sẽ sớm xây thêm một tòa nữa. Hai tòa nhà này, quy mô gần tương đương với ba bốn khách sạn loại Trọng Văn Môn đấy.” Ninh Vệ Dân trả lời một cách tự tin.

Dù vấn đề đã được giải quyết, nhưng Huang Suqin vẫn còn rất lo lắng.

“Nhưng chúng tôi đều không biết tiếng nước ngoài, liệu có đủ điều kiện vào làm việc tại khách sạn của công ty các bạn không? Đó là khách sạn bốn sao mà… Tôi rất muốn tham gia, nhưng không biết mình có đáp ứng được yêu cầu công việc hay không…”

Đây cũng chính là điều mà mọi người đều lo lắng.

Trong chốc lát, tiếng bàn tán rộn ràng bắt đầu vang lên.

“Đúng vậy, chúng tôi không giỏi tiếng nước ngoài đâu. Lúc trước, khi đơn vị chúng tôi học tiếng Anh, chỉ là để đối phó với công việc thôi. Ai có thể giỏi như Vệ Dân, Xiao Ran, Trương Sĩ Huệ chứ?”

“Ừm, đúng vậy. Nếu chúng ta giỏi như vậy, thì đã sớm đi làm ở nơi khác rồi.”

“À, thôi đừng nói nữa… Trên đời này vẫn còn thuốc hối tiếc mà. Chỉ là không biết bây giờ học còn kịp không thôi.”

“Học à? Dù học tiếng Anh giỏi đi nữa cũng chưa chắc đủ. Tôi nghe nói dịch vụ tại khách sạn Jianguo và Great Wall rất tốt, hoàn toàn khác với các đơn vị nhà nước của chúng ta. Nếu không thì tại sao chúng luôn kín chỗ mỗi ngày? Chúng ta bây giờ cũng mang danh nghĩa là khách sạn phục vụ khách nước ngoài, nhưng sao vẫn không có khách nước ngoài đến chứ?”

Và điều này không nghi ngờ gì nữa, đã khiến Mễ Tiểu Nhàn lại hy vọng một lần nữa.

Nếu mọi người đều từ bỏ vì sợ rằng công việc mới có quá nhiều rào cản, thì sự ủy thác của Vương Đại Đông chắc chắn sẽ có cơ hội mới đấy!

Ý nghĩ đó đã giúp Mễ Tiểu Nhàn lấy lại tinh thần.

Tuy nhiên, ngay khi cô ấy chuẩn bị tìm cơ hội để can thiệp và tiếp tục khích lệ mọi người từ góc độ này… Lần này, Ninh Vệ Dân lại không cho cô ấy bất kỳ cơ hội nào nữa.

“Mọi người hãy lắng nghe tôi. Đừng tự coi thường bản thân, đừng sợ hãi trước những khách sạn hạng bốn sao đó. Tôi đã từng đến Khách Sạn Quốc Gia và Khách Sạn Vạn Lý Trường Thành; chất lượng dịch vụ ở đó quả thực rất tốt, nhưng đó là bởi vì họ đã thuê các đội ngũ quản lý khách sạn từ nước ngoài, và nhân viên của họ đều được đào tạo bởi các chuyên gia. Thực ra, trước đây những nhân viên đó cũng chỉ là nhân viên của các khách sạn nhà nước mà thôi; họ không phải sinh ra đã có năng lực cao hay dịch vụ tốt. Chúng tôi cũng sẽ thuê các đội ngũ chuyên nghiệp để đào tạo nhân viên của mình. Vì vậy, mọi người đừng lo lắng; chỉ cần tập trung vào việc đào tạo thôi là được. Sau khi hoàn thành khóa đào tạo, mọi người sẽ đạt được trình độ cần thiết, và điều đó không phải là điều gì quá khó.”

“Ngoài ra, các khách sạn cao cấp chuyên phục vụ khách nước ngoài thường thích thuê những nhân viên trẻ tuổi – vì họ trông đẹp và có thể làm được nhiều việc. Họ cũng cần phải có khả năng nói tiếng nước ngoài nhất định; dù sao thì khách hàng chủ yếu của họ cũng là người nước ngoài, và họ muốn kiếm ngoại tệ từ đó. Nhưng điều đó không có nghĩa là những kinh nghiệm làm việc dày dặn của mọi người sẽ không còn giá trị. Ngược lại, theo tôi thấy, khi một khách sạn mới mở cửa, mọi bộ phận đều cần những nhân viên giàu kinh nghiệm để giúp khách sạn vận hành một cách ổn định và hiệu quả hơn. Nếu không, nhiều vấn đề bất ngờ sẽ không thể được xử lý kịp thời và hiệu quả. Liệu những người mới vào nghề có thể hiểu rõ hơn các bạn về công việc tại quầy lễ tân và nhu cầu của khách hàng không? Khi gặp phải những tình huống khẩn cấp, sự thiếu kinh nghiệm của những người mới sẽ lộ rõ ngay. Theo tôi, đây chính là lợi thế của các bạn.”

“Còn về vấn đề tiếng nước ngoài mà mọi người lo lắng nhất… Có lẽ mọi người đều đang có một quan niệm sai lầm. Thật ra, để thành thạo bất kỳ ngôn ngữ nước ngoài nào đến mức có thể giao tiếp một cách trôi chảy với người nước ngoài thì quả thực không hề dễ dàng. Nhưng nếu chỉ cần nắm vững một số nội dung cơ bản thì không hề khó chút nào. Chẳng hạn, trong công việc tại nhà hàng, chỉ cần biết khách hàng muốn ăn gì, uống gì, và biết cách trao đổi liên quan đến dịch vụ là đủ rồi

Các bộ phận hậu cần, nhân sự, kỹ thuật, quản lý tài sản, mua sắm, công đoàn và kiểm soát chi phí – những bộ phận không cần phải giao tiếp với người nước ngoài – cũng rất cần người làm việc. Nếu không thì mọi người có thể xin vào các vị trí đó. Dù sao thì công ty chúng ta cũng muốn duy trì mức đãi ngộ cho nhân viên ở mức cao nhất trong ngành. Những nhân viên chính thức ký hợp đồng lao động đều nên được trả lương cơ bản ít nhất là 200 nhân dân tệ. Nếu tính cả các khoản trợ cấp và tiền thưởng làm thêm giờ, những người làm việc ở vị trí trực tiếp sẽ được trả 300 nhân dân tệ, còn những người ở vị trí phụ trách cũng khoảng 250–260 nhân dân tệ. Hơn nữa, vào cuối năm sẽ được nhận lương gấp đôi, và mỗi năm còn có ít nhất một tuần nghỉ phép lương nữa.”

“Tất nhiên, nếu các bạn sẵn lòng nâng cao khả năng ngoại ngữ của mình thì càng tốt. Bởi vì trong vài năm tới, công việc quản lý khách sạn này sẽ được giao cho đội ngũ nước ngoài được mời đến. Nếu có thể giao tiếp một cách trôi chảy với người nước ngoài, điều đó chắc chắn sẽ tăng cơ hội thăng chức. Lấy chị Qin làm ví dụ, nếu chị ấy giỏi tiếng Anh, thì chị ấy chắc chắn sẽ không chỉ là trưởng bộ phận tiếp tân nữa, mà sẽ trở thành quản lý tầng lớn. Lúc đó, thu nhập hàng tháng của chị ấy có thể sẽ vượt qua một nghìn nhân dân tệ.”

Bài giải thích chi tiết này đã giải đáp gần như mọi thắc mắc của mọi người.

Ngay lập tức, mọi người bắt đầu tranh luận sôi nổi, và bầu không khí tại hiện trường trở nên sống động hẳn lên.

Đặc biệt là Huang Suqin, người được đề cập đến, liên tục nói: “Tôi đâu xứng đáng để trở thành quản lý tầng lớn chứ… Thu nhập hàng tháng vượt qua một nghìn nhân dân tệ thì tôi không dám mơ tưởng đâu; chỉ cần được trả một nửa con số đó thôi là tôi đã rất mãn nguyện rồi. Dù sao thì nếu tôi được nhận công việc này, tôi chắc chắn sẽ làm việc hết mình, và sẽ không làm mất mặt cho ai đâu.”

Nhưng Ninh Vệ Dân lại nói một cách âu yếm: “Chị Qin ơi, đừng khiêm tốn quá. Nếu không phải vì chị thực sự có năng lực làm việc đó, tôi sẽ không bao giờ nói ra những lời này đâu. Nếu chị sẵn lòng đảm nhận công việc này, thì thực sự coi như tôi đã mang về cho công ty một nhân tài quý báu. Chuyện mất mặt gì đâu… Chị đừng nói vậy; tôi còn cảm thấy rất vinh dự đấy.”

Không ai có thể không cảm thấy hứng thú khi nghe những lời khích lệ như vậy và biết về mức lương như vậy.

Lúc này, những đồng nghiệp cũ của

Không phải vì lý do gì khác cả; chỉ là khi mọi chuyện đã đến nước này, mong muốn của cô ấy đã không thể thành hiện thực được nữa.

  Nhưng cô ấy cũng không muốn để Ninh Vệ Dân dễ dàng chiếm được lòng mọi người, nhận được sự ngưỡng mộ và biết ơn từ họ.

  “Các chị em ơi, các bạn đừng vui mừng quá sớm nhé. Hãy suy nghĩ kỹ lại đi. Mặc dù những điều kiện này nghe có vẻ rất tốt, nhưng các bạn đừng quên rằng các khách sạn thuộc doanh nghiệp nước ngoài đều áp dụng hình thức hợp đồng lao động. Dù giám đốc Ning Đại này có cam kết rằng tất cả mọi người sẽ được tuyển dụng, nhưng khi hợp đồng hết hạn thì sao đây? Nếu mọi người đi làm ở đó hai ba năm cho đến khi khách sạn ổn định lại, mà sau đó khách sạn không gia hạn hợp đồng với các bạn thì sao? Tôi không có ý nghi ngờ rằng anh ấy không giữ lời đâu. Chỉ là tôi lo lắng cho mọi người thôi… Biết đâu một ngày nào đó chính Ninh Vệ Dân cũng sẽ rời bỏ công ty Bỉ Nhĩ Kerton này mà thôi. Vậy thì những lời nói hiện tại còn có ích gì nữa chứ? Các bạn không thể vì vài năm sống thoải mái mà sẵn lòng từ bỏ “chiếc bát sắt” này đâu.”

  Nếu Mễ Tiểu Nhàn tự mình ra mặt bênh vực Vương Đại Đông, thì cô ấy chắc chắn sẽ không đề cập đến vấn đề này đâu.

  Hơn nữa, chính cô ấy là người đã sử dụng chiêu thức “bắt buộc về mặt đạo đức” để ép Ninh Vệ Dân tìm việc làm cho mọi người… Và bây giờ, chính cô ấy lại khuyên mọi người từ bỏ công việc này, giữ lại “chiếc bát sắt” của mình… Nhìn vào điều này, thật sự có vẻ như cô ấy luôn thay đổi ý định một cách thất thường, đến nỗi khiến người ta cảm thấy lạnh lòng…

  Nhưng cũng phải thừa nhận rằng, trong những việc xấu xa, cô ấy thực sự rất giỏi. Lời nói của cô ấy đã trúng vào điểm then chốt của vấn đề, khiến mọi người đều cảm thấy lo lắng.

  Đúng vậy… Trong thời kỳ kinh tế kế hoạch, “chiếc bát sắt” mang một ý nghĩa đặc biệt – nó đại diện cho việc có một công việc ổn định, có thể làm suốt đời và sau đó nhận lương hưu.

  Dù bình thường mọi người đều coi “chiếc bát sắt” này là thứ cũ kỹ, không đủ no, nhưng nếu thực sự phải từ bỏ nó vì một bữa ăn no, thì cần phải có rất nhiều can đảm mới làm được… Bởi vì điều đó đồng nghĩa với việc tự cắt đứt con đường trở lại… Ai cũng biết điều này.

  Vì vậy, mọi người đều cảm thấy bối rối… Thậm chí có người không

Nếu ngay cả bạn cũng không thể ở lại công ty Bỉ Nhĩ Kardon lâu dài được, thì chúng ta đi làm ở nơi khác cũng sẽ không thể giữ được công việc này đâu; rồi cuối cùng cũng sẽ bị sa thải mà thôi.”

Tuy nhiên, câu hỏi này lại khiến Trương Sĩ Huệ không thể kiềm chế được nữa và cuối cùng đã bộc lộ suy nghĩ của mình.

Người luôn quan sát từ xa như anh ấy đã từ lâu cảm thấy thật không công bằng cho Ninh Vệ Dân; vì vậy, lúc này anh ấy quyết định nói thẳng ra tất cả mọi chuyện.

“Tôi muốn hỏi các bạn, các bạn thực sự muốn cái gì? Lúc thì mong có sóng gió, lúc lại muốn trời yên biển lặng… Cây mía này còn hai đầu ngọt đấy! Khi đã có “bát cơm sắt” trong tay, đừng than phiền rằng cơm ít; nếu muốn no, đừng cứ ôm lấy cái bát rách kia. Chuyện đơn giản thế thôi… Tùy vào việc các bạn chọn lựa thế nào mà thôi.”

“Nhưng tôi phải nói rằng, hợp đồng lao động không có nghĩa là không có sự bảo đảm đâu. Nếu bạn thực sự không sợ vất vả và làm việc chăm chỉ, liệu có chủ doanh nghiệp nào lại để bạn đi đâu? Nhưng nếu bạn chỉ muốn sống nhàn rỗi, thì tốt nhất vẫn nên ở lại các đơn vị nhà nước thôi. Các bạn hãy xem chồng của Xiao Ran đi… Anh ấy là người Mỹ, làm theo hợp đồng lao động, nhưng ai cũng thấy rằng công việc của anh ấy vững vàng chứ? Đúng không?”

“Còn về Vệ Dân, công ty Bỉ Nhĩ Kardon càng không thể để anh ấy đi đâu được. Tại sao ư? Bởi vì anh ấy có năng lực! Đúng vậy, anh ấy cũng làm theo hợp đồng lao động, và hợp đồng của anh ấy cũng đã hết hạn rồi. Nhưng tôi muốn nói với mọi người rằng, ngay hôm nay, hợp đồng của Vệ Dân không chỉ được gia hạn thêm năm nữa, mà anh ấy còn được thăng chức và tăng lương nữa. Bây giờ anh ấy đã trở thành trưởng bộ phận kinh doanh châu Á và quốc tế của công ty Bỉ Nhĩ Kardon, với mức lương và địa vị ngang hàng với phó tổng giám đốc công ty… Thực sự là người thứ ba quan trọng nhất trong công ty đấy!”

“Ngoài ra, có điều mà có lẽ các bạn còn chưa hề nghĩ đến… Đó là Vệ Dân còn là cổ đông của công ty Bỉ Nhĩ Kardon nữa! Cổ đông đấy! Nghĩa là, ngay cả khi một ngày nào đó Vệ Dân không còn ở trong công ty này nữa, anh ấy vẫn có thể ảnh hưởng đến quyết định của công ty. Vậy các bạn sợ cái gì chứ? Thật là lo lắng vô cớ mà!”

Lưu Vĩ Kính cũng đồng tình, nói thêm từ góc độ của một người vợ hiền.

“Đúng vậy, theo tôi nghĩ, điều mà các bạn nên suy nghĩ kỹ lưỡng bây giờ là, khi chuyển sang đơn vị

Ví dụ như việc quy định về công việc trở nên nghiêm ngặt hơn. Không thể cứ muốn xin nghỉ là được, không thể lười biếng tùy tiện nữa; khi trở về nhà, lại phải bận rộn với việc gia đình… Liệu có thể chịu đựng nổi không? Đặc biệt là khi có người già ở trên, con cái ở dưới, và chồng thì luôn phải đi công tác xa… Cần phải suy nghĩ kỹ lưỡng hơn. Dù kiếm được nhiều tiền hơn là điều chắc chắn, nhưng liệu điều đó có ảnh hưởng đến mối quan hệ vợ chồng, gây ra sự mất hòa khí trong gia đình không? Gia đình bạn có ủng hộ bạn không…

Đúng vậy, Trương Sĩ Huệ và Lưu Vĩ Kính này thật sự đã nói ra những điều rất đáng suy ngẫm.

Những lời nói đó thực sự có tác động tức thì và khiến mọi người phải suy nghĩ sâu sắc hơn.

Còn Triệu Hàn Vũ thì đã chứng minh một cách mạnh mẽ cho những lời của Trương Sĩ Huệ.

Quả thật, như Trương Sĩ Huệ đã nói, ở Mỹ, mọi công việc đều dựa trên hợp đồng lao động.

Thực ra, chỉ cần làm việc chăm chỉ, cuộc sống cũng sẽ rất ổn định.

Bây giờ, mọi người đều cảm thấy hơi xấu hổ, nhận ra rằng mình thiếu hiểu biết, thực sự chưa đủ bình tĩnh và khách quan để suy nghĩ vấn đề một cách đầy đủ.

Tuy nhiên, nói thật ra, những người phụ nữ này cũng thực sự không thể bình tĩnh được.

Ai bắt Trương Sĩ Huệ do bốc đồng mà tiết lộ ra rằng Ninh Vệ Dân là cổ đông của công ty Bỉ Nhĩ…

Khi nghĩ rằng một khách sạn bốn sao lớn như vậy cũng có phần của Ninh Vệ Dân, ai mà không cảm thấy hào hứng chứ?

Dù Ninh Vệ Dân đã nhiều lần giải thích rằng mình chỉ sở hữu một lượng cổ phiếu rất nhỏ, không phải như Trương Sĩ Huệ đã nói… Chỉ là 1% thôi, về căn bản chỉ là cổ đông danh nghĩa mà thôi, không có ý nghĩa thực sự…

Nhưng điều đó cũng không thể ngăn cản mọi người ngưỡng mộ anh ta hết mức.

Mọi người đều cảm thấy rằng ít nhất một tầng trong khách sạn bốn sao tương lai sẽ thuộc về anh ta.

Nói chung, buổi tiệc đã phát triển đến giai đoạn này, mọi người thực sự rất vui vẻ và hào hứng.

Mọi người đều muốn nâng Ninh Vệ Dân lên cao, coi anh ta như một vị thần để tôn thờ.

Chỉ có Mễ Tiểu Nhàn thôi, vì tự chuốc lấy hậu quả, mà rơi vào tình huống “quá thông minh, lại tự làm hại chính mình”.

Tất cả những nỗi uất ức và oán giận này, thật sự không có chỗ nào để giải tỏa cả; nhưng lại không thể kìm nén được, thật là khó chịu biết bao.

Đặc biệt là khi thấy Triệu Hàn Vũ cũng đồng tình gây rối và còn đi hỗ trợ lời nói của người khác, cô ấy gần như muốn phát điên luôn.

Có lẽ do tác động của ốm nghén, cô ấy cảm thấy dạ dày và ruột mình đang quay cuồng liên tục; bỗng nhiên, cô ấy cảm thấy nóng rát trong cổ họng và muốn nôn thốc.

Nhưng thật không may, đúng vào lúc cô ấy che miệng và quay người định đứng dậy đi về phía nhà vệ sinh…

Không ngờ vào cùng khoảnh khắc đó, Triệu Hàn Vũ cũng đang đứng dậy để nâng ly rượu đáp lại lời chúc mừng từ Trương Sĩ Huệ.

Kết quả là, đầu của Mễ Tiểu Nhàn đã va phải chiếc ly rượu mà chồng cô ấy đang cầm trên tay.

Toàn bộ chai bia trong ly đã đổ hết xuống ngực cô ấy.

Dung dịch rượu trong suốt ấy lập tức thấm qua chiếc váy màu nhạt mà cô ấy đang mặc.

Chiếc váy như thể trở thành tấm plastic trong suốt bám sát vào người cô ấy, khiến cho mọi thứ bên trong hiện ra rõ ràng trước mắt mọi người.

Lúc này, làm sao Mễ Tiểu Nhàn có thể kiềm chế được nữa chứ?

Không tìm được chỗ nào để giải tỏa nỗi buồn, sự xấu hổ và giận dữ, cô ấy vô thức ôm lấy ngực mình bằng hai tay và cúi người xuống… Rồi không kìm được nữa, cô ấy ói hết ra đôi giày của Triệu Hàn Vũ – người không kịp tránh né.

Nói thật, hai vợ chồng này quả là “đôi đũa thiên sinh”… Cứ trả đũa cho nhau mãi thôi.