“Huy Ca, tôi quyết định sẽ làm người tử tế rồi, từ nay không đi lang thang cùng các bạn nữa đâu!”

Trong văn phòng của cửa hàng chuyên bán xe ô tô Cam, tại Asberba, Shao Yiming nhìn về phía Lương Huỳ và nói.

“Yiming à, khi nói ra câu này, em có chút xót xa trong lòng không?” Lương Huỳ hỏi, đặt chuột xuống và lườm lườm.

Hồi trước, lần đầu tiên anh ta làm việc xấu, chính là do Shao Yiming khuyến khích mà thôi.

“Không hề đâu.” Shao Yiming cười ha hả, không đợi Lương Huỳ hỏi tiếp, liền tự nguyện thú nhận: “Tôi đã có bạn gái mới rồi, cô ấy là người Maroc… Ôi, làn da trắng muốt lắm đấy.”

“Còn cô gái dân tộc Hamra kia thì sao?” Lương Huỳ hỏi.

“À, đừng nhắc đến nữa! Mẹ tôi không đồng ý, bảo rằng chỉ cần nhuộm một giọt mực vào da là suốt đời không bao giờ trở lại được làn da trắng ban đầu nữa.” Shao Yiming đáp.

“Em thật sự không phải là người tốt đâu…” Lương Huỳ nhận xét một cách chính xác.

“Huy Ca, em oan quá! Cô ấy chỉ muốn học tiếng Trung thôi; sau khi học xong, cô ấy liền bỏ tôi đi luôn.” Shao Yiming vội vàng biện hộ.

Vì người Hoa đang phát triển mạnh mẽ ở Abysinia, nhiều vị trí quản lý cơ bản đều yêu cầu người lao động phải thông thạo tiếng Trung. Vì vậy, một số cô gái bản địa thích hẹn hò với người Hoa; sau khi giao tiếp trôi chảy, họ thường sẽ chia tay. Tất nhiên, cũng có một số người vẫn tiếp tục ở bên nhau. Dù sao thì các cô gái ở Abysinia cũng rất nồng nhiệt, hiếu khích và giỏi ca hát múa nhảy; việc họ được ưa chuộng cũng là điều bình thường thôi.

“Chắc là cô ấy ghét em tuổi còn nhỏ quá.” Lương Huỳ nhận xét một cách châm biếm.

“Đồ nói bậy! Bình thường em cũng để râu quanh eo mà… Không tin thì hai chúng ta so sánh xem sao?” Shao Yiming tức giận phản bác.

“Thôi đi, em sợ em sẽ tự ti mà…” Lương Huỳ đáp một cách thờ ơ.

“Khoan đã! Để em tìm cái thước dài trước đã…” Shao Yiming nói, tỏ vẻ bất mãn.

Ba phút sau, khi Kim Hựu bước vào, anh ta chỉ nhìn qua một cái rồi lập tức rời đi, để lại một câu nói: “Các bạn tiếp tục đi, tôi sẽ đợi các bạn ở bên ngoài.”

Nói xong, anh ta không quay đầu lại mà chạy mất.

Trên đường đi, anh ta tự hỏi trong lòng: Hai người này thật là… thông minh và nhanh trí hơn người ta tưởng; trước giờ không hề nhận ra điều đó.

Nghĩ đến đây, anh ta cảm thấy lưng mình se lạnh, và quyết định từ nay về sau sẽ không uống rượu cùng Shao Yiming và Lương Huỳ nữa. Biết đâu một ngày nào đó say rượu, hai kẻ khốn nạn đó sẽ không tuân theo quy tắc đạo đức khi uống rượu thì sao?

Mặt khác, trong văn phòng, Shao Yiming và Lương Huỳ đang so sánh chiều dài của mình thì bỗng nhiên nhìn nhau và vội vàng kéo lên quần.

“Nói gì với hai người này bây giờ đây? Đã gần ba mươi tuổi rồi, không thể chín chắn một chút được sao?” Lương Huỳ lẩm bẩm.

“Lại nữa! Lúc nãy chính bạn mới là người bắt đầu cởi quần!” Shao Yiming phản bác.

Sau vài lời tranh cãi, khi họ bước vào văn phòng, họ thấy Kim Hựu đang đứng ở cửa, miệng cười nhẹ.

“Anh Húc, chuyện lúc nãy…” Lương Huỳ vừa muốn giải thích thì bị Kim Hựu ngắt lời.

“Thôi nào, những người trẻ tuổi mà, chơi đùa một chút cũng bình thường mà, tôi hiểu mà! À, buổi trưa anh Châu đã chuẩn bị vài bàn ăn tại nhà hàng Mộng Lạc Linh, mời mọi người đi ăn cùng nhau, chúng ta hãy đi ngay bây giờ.” Kim Hựu chuyển đề tài.

Nhà hàng Mộng Lạc Linh là một nhà hàng ăn đặc sản Tây Bắc nằm ở trung tâm thành phố Addis Ababa. Chủ nhân của nhà hàng là người từ phía Bắc Trung Quốc, ông ta đã mời một số đầu bếp từ trong nước đến để nấu những món như cừu nướng, xiên thịt liễu đỏ và cừu nướng bằng tay rất ngon.

Các nhân viên của công ty Orange Technology và Orange Vehicle Industry thường xuyên chọn nhà hàng này để tổ chức tiệc tùng.

“Anh Châu được thăng chức à?” Lương Huỳ thấy Kim Hựu có vẻ không tin, nên muốn quay lại giải thích rõ hơn, rồi hỏi một cách thăm dò.

“Anh Châu là đàn ông mà, làm sao có chuyện đó được!” Shao Yiming cười nhạo và nhắc đến sự nhầm lẫn trong lời nói của Lương Huỳ.

“Đủ rồi, đừng nói nữa! Anh Châu sẽ trở về nước vào tuần sau để tham dự hội nghị hàng năm của công ty. Còn chuyện thăng chức… tôi chỉ có thể nói là khi gặp anh Châu lát nữa, nhớ phải cút nhiều ly rượu cho ông ấy.”

Kim Hựu nói một cách đầy ý nghĩa.

Lương Huỳ và Shao Yiming nhìn nhau cười, hiểu ngay ý của anh ta.

Châu Kim Lăng chắc chắn sẽ tiến thêm một bậc nữa!

Cần biết rằng, hiện tại Châu Kim Lăng đang giữ chức vụ cao nhất tại khu vực Đông Phi; nếu tiếp tục thăng chức, ông ấy sẽ trở thành tổng giám đốc của toàn bộ khu vực châu Phi. Trong nội bộ công ty, người ta cũng có thể gọi ông ấy là “Ông Châu”.

Sau đó, ba người lên chiếc xe Yao Guang E1 và lao về phía nhà hàng.

Chiếc xe Yao Guang E1 di chuyển êm ái trên đường chính; bên ngoài cửa sổ, Asaba đã không còn giống như một năm trước nữa.

Vào thời điểm này năm ngoái, con đường dẫn ra trung tâm thành phố vẫn đầy bụi bặm; ách tắc giao thông vào buổi sáng và buổi tối khiến người ta mất kiên nhẫn; các cửa hàng ven đường đều là những ngôi nhà hai tầng thấp bé, biển hiệu thì phai màu.

Nhưng bây giờ, con đường bê tông rộng lớn với tám làn đường đã được xây dựng hoàn chỉnh; những chiếc đèn đường năng lượng mặt trời mới mẻ được sắp xếp ngăn nắp dọc theo vỉa hè. Một khu trung tâm thương mại hiện đại đang dần hình thành!

Một số tòa nhà văn phòng có tường kính đã được hoàn thiện; các cần cẩu đang hoạt động có trật tự ở trên cao; những công nhân mặc đồ bảo hộ đang bận rộn di chuyển qua lại.

Xung quanh khu trung tâm thương mại, một số cửa hàng của các thương hiệu quốc tế đã bắt đầu mở cửa; trong hàng người xếp hàng trước cửa hàng, có cả người nước ngoài với nhiều màu da khác nhau và cả những người trẻ tuổi địa phương ăn mặc thời trang.

Không xa đó, trên quảng trường ngoài trời, những người bán hàng đẩy những chiếc xe bán hàng được cải tạo để bán các món ăn đặc sản; mặt sau xe in có mã thanh toán của Orange Pay; thỉnh thoảng, có khách hàng quét mã để thanh toán, thao tác rất thuần thục, giống như ở trong nước vậy.

Asaba của một năm trước giống như những thành phố cấp ba ở trong nước; bây giờ, nó đã có vẻ ngoài giống như một thành phố cấp hai.

Trên các con phố, du khách từ khắp nơi đổ về không ngừng.

Tại Asaba, thu nhập hàng tháng của nhiều người đã tăng từ khoảng năm sáu trăm đồng lên gần hai nghìn đồng. Đó chính là lợi ích của sự phát triển kinh tế và du lịch.

Không lâu sau, chiếc xe đã vào đến Quảng trường Meskel; ba người dừng xe lại và nhanh chóng đi về phía nhà hàng.

Lúc này, Châu Kim Lăng, người

Lúc đó, ông ta là chủ sở hữu của công ty điện thoại Euhan, sở hữu hàng trăm triệu tài sản, sống trong biệt thự, lái xe hơi sang trọng; mỗi khi ra ngoài vui chơi, chỉ cần có con chó đi ngang qua cửa nhà, ông ta cũng có thể nhận được vài trăm nhân dân tệ tiền tip.

Sau đó, nhà máy phá sản, vợ bỏ đi; nếu không phải vì Trần Diên Sâm đã cho ông ta cơ hội, thì bây giờ ông ta hoặc đã tự tử, hoặc vẫn đang lang thang trên đường phố Thành Đô.

Châu Kim Lăng mỉm cười khoan dung, cầm ly rượu lên và đáp lại những lời nịnh hót của thuộc cấp.

Ông ta đã ở châu Phi suốt năm năm trời; tóc mình đã bạc hết, mới cuối cùng có thể tái thiết lại sự nghiệp.

Mặc dù thu nhập hàng năm không bằng so với six năm trước, nhưng vị thế trong ngành và ảnh hưởng xã hội của ông ta thì đã hoàn toàn khác biệt.

Ngày nay, có vô số người rơi vào tình trạng khó khăn, nhưng những người thực sự có thể vượt qua được thì lại rất ít.

Vì vậy, trong mắt các thuộc cấp, quá trình trải nghiệm của Châu Kim Lăng thật sự có thể được coi là một huyền thoại.

Từ một ông chủ giàu có với hàng trăm triệu tài sản, trở thành một công nhân làm việc trong nhà máy không có gì cả, rồi sau đó trở thành phó chủ tịch của công ty Orange Technology tại châu Phi… Cuộc đời ông ta thực sự là những thăng trầm liên miên.

Kim Hựu, Lương Huỳ và Shao Yiming vừa bước vào lobi của Dream Camel Bell thì đã bị tiếng ồn ào xung quanh cuốn trôi.

Lobby gần như đã kín chỗ ngồi; hầu hết đều là nhân viên của công ty Orange Technology và Orange Vehicle Industry, cùng với vài người đàn ông da đen mặc vest đang cầm ly rượu và trò chuyện với đồng nghiệp người Hoa.

Trước cửa phòng riêng của Châu Kim Lăng có rất nhiều người xung quanh; có người đưa thuốc lá, có người báo cáo công việc… Ông ta mỉm cười phù hợp, một tay cầm ly rượu, một tay vỗ vai các thuộc cấp, xử lý mọi việc một cách dễ dàng.

Thấy vậy, Kim Hựu vẫy tay và bước nhanh về phía đó.

“Các bạn có nghe chưa? Châu Kim Lăng kia lại trở nên giàu có lên rồi!”

“Chủ sở hữu của công ty điện thoại Euhan à? Tiểu Tây Giang?”

“Đúng vậy, chính là ông ấy! Hôm qua tôi ăn uống cùng ông Lưu, người phụ trách truyền thông, ông ấy nói rằng hiện tại Châu Kim Lăng là người phụ trách mọi hoạt động kinh doanh của Orange Technology tại châu Phi.”

“Trời ạ! Nếu biết trước khi ông ta đi vay tiền từ tôi, tôi đã đưa cho ông ta vài chục nghìn rồi.”

“Đừng nói sau này nữa; ai cũng không thể nhìn thấy được tương lai!”

“Ai có thông tin liên lạc của Châu Kim Lăng không? Xin hãy gửi cho tôi.”

Tại khu công nghiệp Thâm Thành Sagem, một số chủ doanh nghiệp sản xuất thiết bị điện tử tụ tập lại với nhau, vừa uống trà vừa trò chuyện phiếm.

Nhưng vào thời điểm đó, trong mắt họ, Châu Kim Lăng chỉ là một người bình thường, ai lại giữ thông tin liên lạc của người như vậy chứ? Khi thay điện thoại, họ cũng vội vàng xóa sạch thông tin đó.

Bây giờ, khi muốn tìm cách tiếp cận anh ta, họ mới phát hiện ra rằng mình thậm chí không có tên anh ta trong danh sách bạn bè trên QQ.

Cùng vào thời điểm đó…

Tại trang trại lai tạo sinh học Cam Úc, 2000 mẫu lúa siêu khổng lồ trên diện tích 7000 mẫu đã đến lúc thu hoạch. Phải mất hai ngày trời mới thu hoạch hết; tổng sản lượng đạt 13,58 triệu kg.

Nếu sử dụng toàn bộ số lúa này để sản xuất NeuroGuard, ít nhất cũng có thể sản xuất được 26 triệu hộp sản phẩm. Nếu cung cấp toàn bộ cho thị trường Châu Âu và Mỹ, giá trị của chúng sẽ lên tới 500 tỷ đô la Mỹ.

Tất nhiên, để đảm bảo lợi nhuận, Trần Diên Sâm chỉ sẵn lòng cung cấp tối đa 10 triệu hộp NeuroGuard; phần còn lại sẽ được giữ lại làm giống lúa. 5 triệu hộp được cung cấp cho thị trường trong nước, 5 triệu hộp cho thị trường nước ngoài – việc kiếm được 100 tỷ đô la Mỹ quả thực là điều dễ dàng.

Có câu nói: “Ba kẻ cướp đường không bằng một người bán thuốc.” Kinh doanh độc quyền chính là cách kiếm tiền như vậy.

Chẳng hạn, loại thuốc Pembrolizumab của Merck đã mang lại doanh thu lên tới 30 tỷ đô la Mỹ cho công ty này. Hay thuốc 0zempic của Novartis, có thể điều trị bệnh tiểu đường loại 2, giúp các công ty này kiếm được 20 tỷ đô la Mỹ mỗi năm.

Và NeuroGuard có giá trị thương mại lên tới hơn 100 tỷ đô la Mỹ chủ yếu nhờ vào tác dụng chống lão hóa não bộ của nó; những người giàu có ở Châu Âu và Mỹ coi nó như một thứ “thần dược”.

Chỉ cần thử một hộp NeuroGuard – với giá hàng trăm nghìn đô la Mỹ, tương đương với giá trị của một căn hộ ở New York – ai lại không muốn thử chứ?

Bill Gates và Buffett thực sự là hai biểu tượng sống trong giới giàu có Bắc Mỹ. Một người mắc bệnh Alzheimer giai đoạn cuối, phải nằm liệt giường nửa năm, nhưng sau khi sử dụng NeuroGuard, tình trạng sức khỏe của anh ta đã được cải thiện đáng kể, gần như trở lại trạng thái ban đầu; điều này thật sự giống như một phép màu. Người kia, vốn là giám đốc điều hành của một tập đoàn nhưng trí óc đã suy yếu nặng nề, sau khi sử dụng NeuroGuard trong hơn 4 tháng, đã hoàn toàn bình phục và có thể tiếp tục điều hành các cuộc họp hội đồng quản trị.

Ngay cả N

Trần Diên Sâm đã cho anh ta một chút đường đi, nhưng không nhiều lắm, bởi vì tên khốn này đang muốn lừa gạt anh ta.

  Khi công ty Orange Communications thực hiện việc mua lại nhà cung cấp dịch vụ viễn thông 02, nếu không có sự hỗ trợ của Lý Gia Thành, anh ta có lẽ sẽ phải chi một khoản tiền lớn mà không đáng để có được thương vụ này.

  Cuối cùng, chỉ với 82 tỷ đô la Mỹ, anh ta đã mua được nhà cung cấp mạng di động xếp thứ hai tại Anh.

  Vì vậy, lần này, công ty Orange Nông Nghiệp Khoa Học Công Nghệ không sử dụng đường biển để vận chuyển hàng hóa, mà đã mượn vài chục máy bay vận tải của công ty Vân Sự, và chỉ trong vòng hai ngày, họ đã vận chuyển được 13,58 triệu kg giống lúa siêu phẩm Super Rice 2000 về trụ sở chính tại Lữ Châu.

  Dây chuyền sản xuất lập tức được khởi động! Mọi người bắt tay vào làm việc không ngừng nghỉ.

  Đối với nhiều nhân viên trực tiếp tham gia sản xuất thuốc của công ty Orange Y Dược, thứ này không phải là thuốc bình thường, mà rõ ràng là vàng!

  Vào buổi sáng ngày 29 tháng 1, 30.000 hộp thuốc đã được bán hết chỉ trong vòng 10 giây.

  Vào lúc 10 giờ sáng ngày 30 tháng 1, khi mới có 70.000 hộp thuốc được bổ sung vào kho, chúng cũng đã được bán hết ngay lập tức.

  Sau khi nhận được 50.000 hộp thuốc theo quy định, Kiều Na Đạt đã bắt đầu sử dụng chúng để đổi lấy phiếu bầu tại Bắc Mỹ.

  Tất nhiên, bản chất của việc này là như vậy, nhưng chắc chắn cần phải được “đóng gói” một cách kỹ lưỡng thì mới có thể tận dụng tối đa giá trị của 50.000 hộp NeuroGuard này.

  Ngày 31 tháng 1, công ty Orange Y Dược đã tung ra 100.000 hộp thuốc, nhưng lại cố tình tránh không cung cấp cho khu vực Bắc Mỹ.

  Nhờ sự hỗ trợ của Trần Diên Sâm, Kiều Na Đạt đã trở nên nổi tiếng và trở thành một nhân vật quan trọng trong giới chính trị Bắc Mỹ.

  Cần biết rằng, công dụng thực sự của NeuroGuard là để thu hút những người có quyền lực thực sự.

  Vào ngày đầu tiên của tháng 2, tất cả các nhân viên của công ty Orange Y Dược, Orange Sinh Học Khoa Học Công Nghệ, một số nhân viên từ công ty Orange Nông Nghiệp Khoa Học Công Nghệ tham gia dự án Super Rice 2000, cùng với nhân viên của công ty Vân Sự đều nhận được email thông báo qua mạng nội bộ từ Trần Diên Sâm.

  Khi mở email ra, họ phát hiện ra đó là món quà bất ngờ cuối cùng trước Tết Nguyên Đán. Trong email có liệt kê chỉ số hiệu suất của họ trong năm 2015, và dựa trên con số đó, họ sẽ nhận được một khoản tiền thưởng khổng lồ.

  Bởi

Vì vậy, trên cơ sở của khoản tiền đã được phân bổ trước đó, Trần Diên Sâm đã tiếp tục cấp thêm một số tiền nữa dưới hình thức tiền thưởng bổ sung cho các nhân viên liên quan.

Số tiền thưởng dao động từ ít nhất hơn 100.000 Hoa Nguyên đến hơn 17 triệu Hoa Nguyên, với giá trị trung bình là 870.000 Hoa Nguyên.

Đối với đa số nhân viên, số tiền này tương đương với việc mua được một căn nhà.

Ngay trong buổi chiều ngày email nội bộ được gửi đi, tiếng bàn tán ở khu vực ăn uống của nhân viên không ngừng nghỉ.

Một vài sinh viên mới ra trường của công ty Orange Biology, chỉ làm việc được nửa năm, ngồi ở góc phòng, tay cầm đĩa thức ăn, ánh mắt họ đầy sự không thể tin được:

“Tôi không nhìn lầm chứ? Hệ số hiệu suất là 1.4, tiền thưởng lên đến 280.000 Hoa Nguyên à?”

Một chàng trai đeo kính liên tục lặp lại nội dung email, giọng nói run rẩy:

“Quê tôi ở một thị trấn nhỏ thuộc tầng lớp ba, bốn; số tiền này đủ để trả trước tiền mua một căn nhà cần thiết.”

Ngược lại, những nhân viên giàu kinh nghiệm ngồi cạnh anh ta thì tỏ ra bình tĩnh hơn, từ từ ăn cơm và nói:

“Cứ bình tĩnh đi, anh Sen luôn rất hào phóng! Năm ngoái, khi dự án Super Rice bắt đầu, anh ấy đã trao tiền thưởng cho nhóm nhân viên chủ chốt; lần này, vì sản phẩm NeuroGuard bán chạy, tiền thưởng vào năm sau chắc chắn sẽ còn cao hơn nữa!”

Rất nhanh chóng, thông tin về việc Trần Diên Sâm đã phân bổ 10,4 tỷ Hoa Nguyên tiền thưởng cuối năm cho nhân viên đã lan truyền nhanh chóng.

Mạng xã hội lập tức “nổ tung”!

“Bao nhiêu vậy? 104 tỷ à?”

“10,4 tỷ! Nhân viên giao hàng của công ty Vân Sự chỉ vận chuyển một lần hàng mà cũng nhận được 100.000 Hoa Nguyên tiền thưởng à?”

“Thông tin này thật khó tin… Chắc chắn là thật rồi!”

Phần bình luận trên mạng gần như không có ai viết gì, bởi vì mọi người vẫn đang bàng hoàng.

Những sinh viên tốt nghiệp chuyên ngành y học và công nghệ sinh học trong nước và quốc tế, sau khi đọc được tin này, đều lập tức đưa Công ty Tập đoàn Senlian thành mục tiêu tuyển dụng hàng đầu trong kỳ tuyển dụng mùa xuân.

Ngay cả một số tiến sĩ chuyên ngành sinh học phân tử đến từ Anh, Đức và Pháp cũng vội vàng sửa lại hồ sơ xin việc và gửi chúng đến địa chỉ email tuyển dụng của Công ty Tập đoàn Senlian.

Đặc biệt là những người Đức; trong những năm gần đây, chính phủ Đức đã lãng phí rất nhiều kinh phí nghiên cứu khoa học vào việc hỗ trợ người nhập cư bất hợp pháp. Rất nhiều học giả hàng đầu chuyên về thần kinh học và di truyền học sinh học, với mức lương không tương xứng với công sức