Vào buổi tối hôm đó, cô Zhang Guifen – người làm công việc vệ sinh tại khu ăn uống của Khu công nghệ Senlian – đang nắm chặt chiếc điện thoại Yaocheng X2 trong tay, khuôn mặt cô tràn ngập niềm vui khó giấu.

Lần này, công ty đã phân phát tổng cộng 9917 căn hộ phúc lợi, và cô đã trở thành một trong những người may mắn đầu tiên được nhận.

Với việc giá nhà ở Luzhou liên tục tăng cao, những căn hộ tầng thấp chỉ với giá 5880 nhân dân tệ mỗi mét vuông thì rẻ hơn nhiều so với các khu dân cư lân cận, khoảng hơn 4000 nhân dân tệ.

Hơn nữa, công ty cũng thông báo rằng những nhân viên gặp khó khăn về tài chính có thể xin vay không lãi suất. Nếu làm việc từ một năm trở lên sẽ được vay 100.000 nhân dân tệ, hai năm sẽ được vay 200.000 nhân dân tệ.

Ngay cả khi số tiền vay không lãi suất không đủ, người lao động vẫn có thể vay từ quỹ tiết kiệm, và sau khi Ngân hàng Senlian chính thức hoạt động, họ có thể chuyển sang vay thương mại với lãi suất chỉ 1,3%.

Như vậy, tùy thuộc vào tỷ lệ trả trước, mỗi tháng họ chỉ cần trả vài trăm nhân dân tệ là đủ, áp lực gánh vác cũng rất nhỏ.

Mặc dù Zhang Guifen chỉ là người làm công việc vệ sinh tại khu ăn uống, nhưng mỗi tháng sau khi trừ thuế, cô vẫn có thu nhập khoảng năm sáu nghìn nhân dân tệ, nên việc trả nợ hoàn toàn không thành vấn đề đối với cô.

Tuy nhiên, cô không định ở lại mà muốn tặng căn hộ này cho con trai mình.

Con trai cô vừa mới tốt nghiệp đại học; nếu có thể an cư gần Khu công nghệ Senlian, việc tìm việc làm và đi làm sẽ thuận tiện hơn nhiều, và cũng sẽ ít phải đi lại hơn.

Nghĩ đến những điều này, Zhang Guifen cảm thấy lòng mình trở nên sáng sủa hẳn lên, bước chân cũng trở nên nhanh nhẹn và đầy niềm vui.

Không lâu sau, cô đến trước cửa một căn hộ cho thuê. Đang chuẩn bị lấy chìa khóa thì bỗng nhiên, cô nghe thấy tiếng bước chân vang lên bên trong.

“Rắc rách!”

“Mẹ ơi, mẹ về rồi à? Rửa tay xong là có thể ăn cơm được rồi đấy. Con đã nấu thịt luộc cà rốt, thịt xào khoai tây và canh trứng cà chua đấy.”

Xu Shengguang mở cửa ra và nói với nụ cười:

“Shengguang ơi, mẹ có tin tốt muốn nói với con đấy!”

Zhang Guifen đứng ở cửa, không vội vàng bước vào, khuôn mặt cô đỏ hồng, giọng nói tràn ngập niềm vui khó kiềm chế.

“Lương con tăng à?” Xu Shengguang cười toe toét và hỏi, nhưng trong lòng anh lại cảm thấy chua xót và áy náy.

Suốt những năm qua, mẹ anh đã tiết kiệm từng đồng để nuôi anh học đại học, nhưng giờ đây, ngay sau khi tốt n

May mắn thay, sau khi cố gắng hết sức, anh cuối cùng cũng tìm được việc làm liên quan đến hoạt động trực tiếp phát sóng. Lương cơ bản là 4000 nhân dân tệ, cộng thêm tiền thưởng và trừ đi các khoản Năm bảo hiểm một quỹ, mỗi tháng anh vẫn có thể kiếm được khoảng bốn nghìn nhân dân tệ. Số tiền này có vẻ không nhiều, nhưng tại Lỗ Châu, đã được coi là một khởi đầu khá tốt rồi. Dù sao thì ngành thương mại trực tiếp hiện đang trong giai đoạn phát triển mạnh mẽ; công ty đang phát triển nhanh chóng, và người quản lý cũng thường xuyên nói với anh rằng chỉ cần anh chịu khó, cố gắng, vào năm tới anh sẽ được thăng chức thành trưởng nhóm. Nhưng mỗi khi nghĩ đến thu nhập của mẹ mình, ý chí của anh lại lập tức tan biến. Anh đã học hành vất vả suốt hơn mười năm, nhưng cuối cùng mỗi tháng kiếm được lại ít hơn cả mẹ mình – người đang làm công việc vệ sinh tại công ty Senlian Capital. Anh cũng biết rõ rằng yêu cầu tuyển dụng tại Senlian Capital rất cao; ngay cả vị trí vệ sinh cũng không phải ai cũng có thể vào làm được. Cảm giác chênh lệch này khiến anh càng thấy buồn lòng.

“Không hề đâu,” Zhang Guifen lắc đầu.

“Chẳng lẽ mẹ được thăng chức à?” Xu Shengguang hỏi tiếp.

“À, là chúng ta được phân phát nhà ở phúc lợi đấy! Trong đợt đầu tiên có 10.000 căn nhà, có tới 100.000 người tham gia; mẹ bạn may mắn lắm, đã trúng một căn!” Zhang Guifen cười ha hả và tự hào nói.

“Mẹ ơi, mẹ đùa với con đấy chứ? Nhà ở phúc lợi của Senlian Capital? Chính là khu Orange Jia Yuan ở khu Baohe, nằm rất gần nơi mẹ làm việc phải không?” Xu Shengguang tròn mắt, không thể tin được.

“Căn nhà ở tầng 15, tòa nhà số 12, diện tích 93 mét vuông, hai phòng ngủ một phòng khách, thông thoáng từ nam ra bắc, ánh sáng rất tốt đấy,” Zhang Guifen từ tốn giải thích.

“Nghe nói căn nhà đó cũng không xa công ty chúng ta lắm; sau này chúng ta cuối cùng cũng sẽ có nhà riêng rồi!” Xu Shengguang không kìm được niềm vui, rồi lại hỏi tiếp: “Mẹ ơi, để mua căn nhà này cần phải trả trước bao nhiêu tiền vậy? Trong thẻ ngân hàng của con còn có 10.000 nhân dân tệ nữa.”

Zhang Guifen nắm tay Xu Shengguang vào nhà, đưa chiếc điện thoại Yao Cheng X2 cho anh xem, rồi mở hướng dẫn mua nhà ở phúc lợi do bộ phận nhân sự cung cấp: “Con xem này, giá mỗi mét vuông là 5880 nhân dân tệ; với diện tích 93 mét vuông thì tổng cộng là hơn 540.000 nhân dân tệ. Theo quy định của công ty, những người làm việc đủ một năm có thể xin vay 100.000 nhân dân tệ không lãi; mẹ đã làm việc ở

Vào cùng lúc đó, hầu hết những người may mắn trúng thưởng căn hộ phúc lợi đều đang vui mừng không ngớt. Trong số họ có nhân viên chăm sóc khách hàng mới được công nhận chính thức tại công ty Orange Technology, có các kỹ sư phần sau đã làm việc nhiều năm tại công ty Today Technology, có các nhà thiết kế giao diện UI thuộc bộ phận thiết kế của công ty Pipay, và cả những người thường xuyên làm mì ramen trong nhà hàng – nhân viên từ mọi vị trí công việc đều có mặt. Điều quan trọng hơn là chương trình rút thưởng này được Trần Diên Sâm tự biên soạn, vì vậy không ai dám nghi ngờ tính công bằng của kết quả rút thưởng. Những nhân viên không trúng thưởng dù có cảm thấy hơi thất vọng, nhưng cũng không quá để tâm. Bởi vì mọi người đều biết rằng công ty vừa mua thêm vài khu đất mới. Chỉ 10.000 căn hộ phúc lợi lần này mới chỉ là bước đầu mà thôi; trong tương lai sẽ còn nhiều cơ hội nữa. Trong thời gian ngắn, tin tức về việc công ty Senlian Capital phân phát căn hộ phúc lợi cho nhân viên đã chiếm trọn các mục tin tức hàng đầu trên các trang web thông tin, và mức độ quan tâm đến tin này vẫn tiếp tục tăng cao. Ngay sau đó, Liễu Cường Đông là người đầu tiên hành động, công bố kế hoạch xây dựng các căn hộ phúc lợi và căn hộ Jingdong cho nhân viên của công ty JD.com tại thành phố Yanjing. Các căn hộ phúc lợi sẽ được bán với giá giảm 40% so với giá thị trường, còn các căn hộ cho thuê thì sẽ được cho thuê với giá giảm 40% nữa, nhằm giúp giảm bớt áp lực về chỗ ở cho nhân viên tại Yanjing. Nửa giờ sau, Lôi Dịch Quân cũng đăng thông báo, tuyên bố kế hoạch xây dựng “Căn hộ Xiaomi”, với mục tiêu cung cấp cho những người trẻ mới bắt đầu sự nghiệp những căn hộ cho thuê có giá cả hợp lý, nhằm giảm bớt gánh nặng về chi phí thuê nhà cho họ. Nhìn bề ngoài, hành động của Liễu Cường Đông và ông Lei Jun có vẻ như đang tận dụng sự nổi tiếng của công ty Senlian Capital, nhưng ai hiểu rõ đều biết rằng thực chất điều này nhằm giúp công ty họ thu hút được nhiều ứng viên hơn trong quá trình tuyển dụng. Bởi vì tình hình hiện tại rất rõ ràng: nếu đi làm tại công ty Senlian Capital, bạn có cơ hội nhận được căn hộ phúc lợi, còn nếu đi làm ở các công ty khác thì không. Đối với những sinh viên mới tốt nghiệp, việc lựa chọn rõ ràng là không cần phải suy nghĩ nhiều. Đặc biệt là đối với những ứng viên có năng lực xuất sắc, họ chắc chắn sẽ đổ xô về công ty Senlian Capital. Hơn nữa, chỉ cần tìm kiếm trên mạng internet một chút là có thể thấy rằng công ty Orange Construction đã mua được nhiều khu đất ở các thành phố lớn như Thượng Hải, Shenzhen, Jinling, Yanjing và Qindao. Ai cũng có thể

Nhưng thành phố Hồ Châu và Yên Kinh thì hoàn toàn khác biệt!

Nguồn lực giáo dục và y tế của hai thành phố này thật sự không thể so sánh được với các thành phố khác.

Một căn nhà ít nhất cũng có giá 3 triệu, nếu được hưởng mức chiết khấu từ chính sách phúc lợi, người mua có thể tiết kiệm được tới 1,2 triệu.

Trước sự quyến rũ như vậy, ai lại có thể không động lòng chứ?

Thông tin về việc Tập đoàn Vốn Đầu tư Senlian triển khai chương trình nhà ở phúc lợi tại các thành phố hàng đầu đã khiến cho lịch tuyển dụng mùa thu của các doanh nghiệp bị xáo trộn hoàn toàn.

Các công ty internet và tổ chức tài chính, vốn dĩ đã lên kế hoạch tranh giành những nhân tài xuất sắc trong mùa tuyển dụng này, buộc phải điều chỉnh chiến lược gấp rút: hoặc tăng mức thù lao khi ký hợp đồng, hoặc cung cấp trợ cấp mua nhà.

Không thể không cạnh tranh!

Trong hai năm qua, lượng kỹ sư chuyên về trí tuệ nhân tạo và algoritme đang rất khan hiếm; các doanh nghiệp đều sẵn sàng chi ra số tiền lớn để tranh giành những nhân tài này.

Thậm chí, họ không ngần ngại đưa ra mức lương hàng năm lên tới 500.000 hay 800.000 nhân dân tệ, chỉ để giữ chân hoặc tuyển được người phù hợp.

Nếu là vào mười mấy năm trước, chẳng chỉ sinh viên mới tốt nghiệp, mà ngay cả những người đã có vài năm kinh nghiệm làm việc cũng khó có thể tưởng tượng nổi điều này.

“Chết tiệt cái Trần Diên Sâm kia… Thật là giàu có mà không biết tiêu vào đâu!”

Đồng nghiệp của họ thường xuyên lờ mờ chửi bới trong góc khuất, nhưng những lời đó chỉ dám nói sau lưng người ta; trước mặt thì không ai dám nói thêm gì nữa.

Ngược lại, người dùng mạng lại đều hoan nghênh Trần Diên Sâm một cách nhiệt liệt: “Anh Sen thật là tuyệt vời! Có nhà ở thật là tốt quá!”

Thực tế, ngay cả khi Trần Diên Sâm không áp dụng chính sách nhà ở phúc lợi, thì chế độ làm việc “4 ngày làm, 3 ngày nghỉ” và mức lương tối thiểu 20 lần lương mỗi năm cũng đã đủ để khiến những sinh viên tốt nghiệp năm 2015 quyết định chọn Tập đoàn Vốn Đầu tư Senlian.

Sáng hôm sau, các siêu thị Orange phân bố ở Hồ Châu, Kim Lăng, Hàng Thành, Lỗ Châu… đã lần lượt đưa sản phẩm sữa tươi thuần khiết có tên “Sebena” ra thị trường.

Xuất xứ: Ethiopia

Sản phẩm này có ba loại dung tích: 1 lít, 3 lít và 250 mililit.

Trong đó, hai loại dung tích 1 lít và 3 lít đều được đóng gói riêng biệt, với giá bán lần lượt là 9,9 nhân dân tệ và 28,9 nhân dân tệ.

Loại dung tích 250 mililit được đóng gói theo thùng, mỗi thùng chứa 16 hộp, với giá bán là 39,9 nhân dân tệ.

So v

Zhu Wenjing cầm lên một hộp sữa Sebena rồi hỏi nhân viên bên cạnh: “Xin chào, đây là sản phẩm của nơi nào vậy? Tôi chưa từng nghe đến thương hiệu này trước đây.”

Nhân viên tư vấn tại siêu thị Cam Ngọt lập tức trả lời: “Chào chị! Đây là thương hiệu sữa được thành lập thông qua sự hợp tác giữa công ty Senlian Capital và Ethiopia; nguồn gốc sản xuất nằm ở Đông Phi.”

“Tuy nhiên, tiêu chuẩn chất lượng của sản phẩm này hoàn toàn tuân thủ các quy định về vệ sinh sản phẩm sữa của Liên minh Châu Âu. Hộp sữa này chứa 4,5 gam protein và 140 miligam canxi trên mỗi 100 ml.”

Zhu Wenjing liếc nhìn hộp sữa tươi trong nước bên cạnh; trên bao bì có ghi rõ “chứa 2,8 gam protein trên mỗi 100 ml”.

Giá cao hơn mà chất lượng lại kém hơn sao?

“Đông Phi à? Có đáng tin không?”

Zhu Wenjing tiếp tục hỏi.

“Trường mầm non và tiểu học Cam Ngọt đã thay đổi loại sữa uống buổi sáng sang Sebena từ cách đây một tuần rồi; bản thân tôi cũng đã mua một thùng để uống và thấy hương vị của nó ngon hơn so với các thương hiệu khác,” nhân viên tư vấn nói với nụ cười.

“Vậy thì tôi sẽ mua hai hộp để thử xem.”

Sau khi suy nghĩ một lúc, Zhu Wenjing chọn hai hộp sữa 1 lít và cho vào giỏ hàng.

Cùng vào thời điểm đó, Sebena cũng đã mở các cửa hàng chính thức trên nền tảng Pinduoduo và JD.com.

Tại trung tâm thành viên Prime của Pinduoduo, mỗi ngày vào lúc 10 giờ và 20 giờ sẽ có các chương trình giảm giá sữa; giá gốc là 39,9 nhân dân tệ, nhưng chỉ cần 1 xu là có thể mua được, đồng thời được tặng thêm 10 ngày sử dụng, tổng cộng có 1 triệu thùng sữa được bán ra.

“Sebena à? Tôi chưa từng nghe đến!”

“Nguồn gốc Đông Phi ư? Thành thật mà nói, tôi không dám mua đâu.”

“Mấy ngày trước tôi đã mua một thùng sữa Sebena ở siêu thị Cam Ngọt; hương vị cũng khá ổn. Điều kỳ lạ là mẹ tôi bị dị ứng lactose, nhưng khi uống Sebena thì không có vấn đề gì cả… Chẳng lẽ loại sữa này không thuần khiết?”

Người dùng mạng xã hội đang bàn luận về vấn đề này.